Animateur enfance - jeunesse (h/f) - MAIRIE DE BOUVRON

Référence : O044250526000644

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Bouvron
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Date limite de candidature : 25/06/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Sous la responsabilité de la responsable du service enfance, vous serez en charge d'encadrer les enfants de 3 à 10 ans de l'accueil périscolaire, accueil de loisirs pendant les périodes de vacances (1 semaine sur deux pendant les petites vacances à l'exception des vacances de Noël, car le centre est alors fermé, et trois semaines de travail l'été, les mercredis et sur le temps méridien .
Cela représente un temps de travail de 33H hebdomadaire annualisé.
Horaires coupés :
- Périscolaire matin e soir (du lundi au vendredi) - possibilité de ne pas travailler un soir ou un matin de la semaine.
- Temps méridien tous les midis
- Période de vacances : 1 semaine à chaque vacances scolaires (sauf Noël) et 3 semaines l'été (3 semaines en juillet et 2 semaines en août)
- Temps de préparation pédagogique en équipe

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o044250526000644-animateur-enfance-jeunesse?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Compétences attendues :
- BAFA ou diplôme équivalent
- Bonne connaissance des besoins de l'enfants de 3 à 10 ans en accueils collectifs de mineurs
- Etre dynamique et force de propositions
- Etre créatif
- Esprit d'initiative et capacité à travailler en équipe
- Sens de l'organisation et du relationnel
- Capacité d'écoute, être patient
- Avoir le sens du service public
- Faire preuve de discrétion professionnelle et respecter le devoir de réserve

- SAVOIR-FAIRE :
- participation à l'élaboration du projet pédagogique ;
- analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis ;
- élaborer et mettre en oeuvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil ;
- construire et développer une démarche coopérative de projet ;
- prendre en compte le développement durable dans l'élaboration du projet pédagogique ;
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis ;
- encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics ;
- concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique ;
- planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics ;
- élaborer et suivre le budget lié aux activités ;
- respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu ;
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ;
- impulser et animer la dynamique du groupe ;
- mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes ;
- s'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes ;
- repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure ;
- sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement.

- SAVOIRS :
- savoirs socioprofessionnels ;
- missions, projets éducatifs, structuration du service et valeurs partagées de l'animation ;
- réseau de partenaires socio-éducatifs ;
- connaissances pédagogiques liées au public ;
- méthodologie de construction d'un cycle d'activités ;
- conditions matérielles et techniques des projets et des activités ;
- rythme de l'enfant et de l'adolescent ;
- activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques ;
- techniques d'animation et d'encadrement ;
- caractéristiques du public adolescent.

- Savoirs généraux :
- contexte géographique, socio-économique et culturel local ;
- fonction publique territoriale et collectivités ;
- orientations et organisation de la collectivité ;
- comptabilité publique.

À propos de l'offre

  • Les candidatures (lettre de candidature, CV + dernier arrêté de votre situation administrative) sont à adresser à l'attention de :
    Monsieur le Maire
    Mairie de Bouvron
    12 rue Louis Guihot 44130 BOUVRON
    ou par mail : enfance@bouvron.eu

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 29/08/2025
  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

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