ANIMATEUR ENFANCE - JEUNESSE (H/F) - Mairie de Cancale

Référence : O035240919000633

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Cancale
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 19/10/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Rémunération statutaire +RIFSEEP 187,00¤ + prime de fin d'année sous condition d'ancienneté. € brut/an
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La ville de Cancale se situe à l'extrémité ouest de la baie du Mont-Saint-Michel, à quinze kilomètres à l'est de Saint-Malo. Ce petit port de pêche de la côte d'Émeraude est labellisé Site Remarquable du goût pour ses huîtres plates et creuses et la qualité de son environnement. La commune recense 5 500 habitants et compte 115 agents.

Le Centre de loisirs « le Petit Navire » accueille une soixantaine d'enfants sur les périodes scolaires et une centaine d'enfants durant les vacances scolaires. L'équipe est composée de 8 animateurs qui mettent en ½uvre un projet pédagogique privilégiant l'autonomie et l'implication des enfants dans la vie du centre.

Encadrer et animer la vie quotidienne des enfants (mercredi, vacances et périscolaire),
Garantir la santé morale, physique et affective de l'enfant,
Participer à l'accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs (enfant, famille, équipe pluridisciplinaire, partenaire,...),
Participer, au sein de l'équipe, à la mise en ½uvre du projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de la ville.

Profil recherché

Diplôme du secteur de l'animation : BAFA, BEPJEPS et/ou expérience sur un poste similaire,
Compétences relationnelles : savoir travailler en équipe, savoir communiquer de façon bienveillante, être à l'écoute,
Connaissances et applications des différents protocoles de sécurité (évacuation incendie, PPMS)
Rigueur et capacité d'adaptation, dynamisme,
Etre force de proposition dans les projets et autonome.

Qui sommes-nous ?

La ville de Cancale se situe à l'extrémité ouest de la baie du Mont-Saint-Michel, à quinze kilomètres à l'est de Saint-Malo. Ce petit port de pêche de la côte d'Émeraude est labellisé Site Remarquable du Goût pour ses huîtres plates et creuses et la qualité de son environnement. La commune recense 5 500 habitants et compte 115 agents.

À propos de l'offre

  • Adresser votre dossier de candidature comportant votre lettre de motivation et CV par voie électronique à ressourceshumaines@ville-cancale.fr ou par voie postale

    Informations complémentaires: Unité Ressources Humaines au 02 99 89 50 74

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/11/2024
  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

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