Animateur enfance - jeunesse (h/f) - MAIRIE DE DOURGES
Référence : O062250531000003
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Dourges
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Participer activement à la valorisation de la bibliothèque municipale de Dourges en assurant sa promotion, son animation et son bon fonctionnement. Développer une communication attractive et cohérente sur les supports numériques et imprimés. Concevoir et mettre en oeuvre des projets culturels et des actions autour du livre et de la lecture, tout en assurant les missions essentielles liées à l'accueil du public, la gestion des collections et l'aménagement de l'espace. Collaborer avec les autres structures du Réseau Communautaire des Médiathèques de l'agglomération Hénin-Carvin (RCM).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o062250531000003-animateur-enfance-jeunesse?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoir-faire
Maîtrise de la suite Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign...).
Maîtrise du SIGB et du logiciel de commande de documents.
Compétences en gestion documentaire (catalogage, équipement, désherbage).
Création de contenus visuels pour la communication digitale et papier.
Capacité à animer un atelier ou un événement culturel.
Connaissance du fonctionnement d'un réseau de bibliothèques (RCM).
Maîtrise des collections de littératures graphiques (manga, BD, roman graphique).
Bonne organisation et autonomie dans la gestion de projets.
Savoir-être
Dynamisme, créativité, sens de l'initiative.
Aisance relationnelle avec tous les publics.
Organisation, polyvalence, adaptabilité.
Esprit de coopération au sein d'un réseau.
Sens du service public et discrétion professionnelle.
À propos de l'offre
-
Les candidatures (CV + lettre de motivation) doivent être adressées à l'attention de Monsieur le Maire.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
-
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
-
Vacant à partir du 01/07/2025
-
*Chargée / Chargé de bibliothèque*
