Animateur enfance - jeunesse (h/f) - MAIRIE DE DROCOURT
Référence : O062260127001047
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Drocourt
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
- Accueil des jeunes,
- Elabore et exécute les activités d’animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du Service Municipal de la Jeunesse
Emploi non sédentaire
- Service Municipal de la Jeunesse, place des mines (centre administratif du SMJ),
- Dans les lieux ou lieux de pratique des activités jeunesse (intramuros ou extérieur),
- L’agent peut être invité à participer à des activités en dehors du département.
- Travail en équipe,
- Travail de bureau,
- Travail dans les locaux SMJ, écoles
-Travail en soirée, le week-end et durant les vacances scolaires.
Placé sous l’autorité hiérarchique de la responsable du Service Socio-Culturel de la ville,
Il a la responsabilité des jeunes qui lui sont confiés,
Garant de la préparation et de la mise en œuvre des activités intégrées au projet pédagogique, ainsi que de l’application des règles de sécurité,
Possibilité d’encadrement dans le cas de projets multi-animateurs et multi-communaux,
Capacité d’autonomie, d’organisation et de sens du travail en équipe,
Capacité d’écoute, d’adaptation au public, de gestion des conflits.
- Dialogue auprès des jeunes et des parents,
- Contact auprès des institutions : CAF, Jeunesse et Sports…,
- Contact auprès d’autres collectivités (inter-caj…),
- Coopération avec les services sportifs, culturels et les services privés (associations, habitants…),
- Dialogue avec les élus municipaux.
Peut être sollicité en fonction des nécessités de services (Kermesse nos quartiers d’été, les artoises…)
Peut être amené à remplacer un agent du service absent.
Profil recherché
- Animation d’un cycle d’activités socio-éducatives,
- Connaissance des publics « enfants et adolescents »
- Créer et entretenir une dynamique de projets,
- Mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes,
- Respecter les capacités, l’expression et la créativité de l’individu,
- Animation de groupes de jeunes quel que soit l’âge,
- Connaissance de l’environnement institutionnel,
- Connaissance à développer des savoirs faire en lien avec les projets éducatifs et ludiques,
- Capacité à faire émerger et à accompagner des projets de jeunes,
- Capacité à gérer un projet d’activité et toutes ses composantes,
- Capacité à assurer les responsabilités de la direction d’un accueil collectif de mineurs,
À propos de l'offre
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lettre + cv
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
