Animateur enfance - jeunesse (h/f) - Mairie de EGLISE NEUVE DE VERGT
Référence : O024250630001259
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Église-Neuve-de-Vergt
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Mairie d'Eglise Neuve de Vergt recrute un agent d'accueil bibliothèque et d'animation périscolaire à partir du 1er septembre 2025.
Missions ou activités
- Accueil général du public et orientation des usagers dans les espaces
- Enregistrement des prêts et retours des documents,
- Inscription des lecteurs,
- Rangement des collections,
- Participer aux animations (accueillir des classes et des groupes spécifiques),
- Organiser des expositions et des événements culturels.
Garantir la qualité de l'accueil des enfants et participer à la mise en place des animations.
-Participer à l'animation des temps périscolaire des enfants de maternelle et primaire (matin et du soir)
- Participer à l'animation des TAP des enfants
- Participer à la surveillance et à l'accompagnement des temps de cantine
- Surveillance sur le temps méridien
Profil recherché
- SAVOIR-FAIRE :
- participation à l'élaboration du projet pédagogique ;
- analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis ;
- élaborer et mettre en oeuvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil ;
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis ;
- encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics ;
- Être apte à assurer l'accueil du public et les fonctions de base du métier d'agent de bibliothèque
- Sens du contact, amabilité, qualité d'écoute et de dialogue. Calme et maîtrise de soi.
-Rigueur et sens de l'organisation. Discrétion et confidentialité. Autonomie. Dynamisme. Polyvalence
- Titulaire du BAFD serait un plus
- mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes ;
- s'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes ;
- repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure ;
- sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement.
À propos de l'offre
-
Pour déposer une candidature, merci de bien vouloir transmettre un CV ainsi qu'une lettre de motivation.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/09/2025
-
Animatrice / Animateur enfance-jeunesse