Animateur enfance - jeunesse (h/f) - MAIRIE DE FENOUILLET
Référence : O031250523001734
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Fenouillet
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Construire et proposer le projet pédagogique concernant l'accueil de mineurs.
Organiser et coordonner la mise en place des activités qui en découlent et encadre l'équipe d'animation
Accueil, accompagnement des familles, soutien de la fonction parentale
" Participation à la définition des orientations stratégiques du projet éducatif local
" Conception et pilotage du projet pédagogique de la structure
" Développement des partenariats
Activités principales :
Construit et propose le projet pédagogique concernant l'accueil d'enfants
Organise et coordonne la mise en place de projets d'animation qui en découlent
Organise et encadre des séjours courts avec hébergement
Animation et pilotage de l'équipe d'animation, rôle formateur (terrain, réunions)
Organise l'accueil, le suivi et l'évaluation d'enfants en situation de handicap
Participe à l'information et à la communication
Contrôle de l'application des règles d'hygiène et de sécurité
Développe les partenariats
Assure la relation, le lien avec les familles
Gestion administrative et budgétaire
Gestion des équipements
Gestion des ressources humaines (contrats, suivi des heures, plannings, recrutements, évaluation annuelles, fiches de poste ...)
Gestion des états de présences (respect des normes d'encadrement, états récapitulatif CAF)
Mise en place et suivi des passerelles entre les différentes structures
Participe aux actions de soutien à la parentalité (Café des Parents) et met en place des actions de soutien à la parentalité au sein du service (soirées jeux de société)
Activités secondaires :
- animation des réunions, gestion des conflits et des problèmes de fonctionnement, ...
- communication avec les partenaires directs, indirects et institutions (école, services municipaux, prestataires, SDJES, CAF, PMI,..)
- Repérer les enfants en difficulté (participer aux instances de suivi et d'accompagnement)
- accueil et suivi des stagiaires
- commande et achat des fournitures et matériel pédagogique
- réalisation de la programmation, diffusion de l'information
- organisation et animation de réunions d'information pour les familles (rentrée scolaire, séjours...)
- direction du séjour (organisation et organisation)
- établi le budget prévisionnel et assure le suivi - rechercher des financements et établir des dossiers de demandes de subventions
- suivre et évaluer les agents (entretiens individuels)
- organise et coordonne des événements ponctuels en lien avec l'accueil de loisirs (fêtes)
- organise l'inscription des enfants au service et aux activités
- organise des aménagements adaptés au public et aux activités
- participe à l'élaboration du RI et veille à son application
- participe aux réunions du comité de pilotage du PEDT / C
Profil recherché
savoir être :
Autonomie/efficacité/rigueur/disponibilité/capacités d'organisation
Sens du service public /intérêt général
Conscience des responsabilités
Ouverture d'esprit, à l'écoute, sens des relations, équitable
Esprit d'analyse, de synthèse, d'initiative
Force de proposition
Sens des relations, capacité d'écoute, discrétion (devoir de réserve)
Réactivité, prise d'initiative
Sens de l'équité
Capacité d'analyse
savoir faire :
Capacité d'encadrement d'équipe
Compétences techniques et pédagogiques liées à l'animation
Compétences de gestion rigoureuse d'une structure.
Sens de l'organisation, capacité d'anticipation, prioriser
Diplomatie, réserve, méthodique
Capacité d'adaptation et de remise en question
Connaissance de la réglementation des organismes de tutelle pour les accueils de loisirs et des collectivités territoriales.
Connaissance de l'outil informatique
À propos de l'offre
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BPJEPS - BAFA/BAFD
PSC1
Accueil des enfants en situation de handicap
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
