ANIMATEUR ENFANCE - JEUNESSE (H/F) - Mairie de Gévezé

Référence : O035250523001524

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Gévezé
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 26/06/2025

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire - RIFSEEP- CNAS - participation garantie maintien de salaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Sous la direction du responsable du pôle Enfance Jeunesse, l'agent sera chargé de participer à la mise en ½uvre de la politique Enfance jeunesse de la ville et d'assurer une qualité de service sur les temps périscolaires et extra scolaires municipaux.

Missions principales :
- Participer à la mise en ½uvre du projet pédagogique
- Coopérer à la bonne gestion du service
- Participer activement à la circulation de l'information ascendante et descendante au sein du service.
- Animer les activités périscolaires et extrascolaires des enfants de 3 à 12 ans
- Participer aux séjours organisés dans le pôle.
- Participer et élaborer des projets d'animations diversifiés afin de diversifier les propositions auprès du public accueilli.

Détail des activités :
- Participer à l'encadrement et à l'animation des enfants pendant l'interclasse du midi, les temps périscolaires et extrascolaires.
- Accueillir les enfants en toute sécurité et bienveillance.
- Veiller à la bonne gestion des matériels et des locaux.
- Transmettre l'état des présences des enfants et des agents sur les temps périscolaires et extrascolaires.
- Assurer la bonne mise en ½uvre des PAI alimentaires et médicaux sur les temps péri et extra scolaires

Profil recherché

Niveau exigé : BAFA, BPJEPS ou équivalent

Savoir-être :
- Capacité à travailler en équipe
- Discrétion (droit de réserve)
- Respect (des règles et de la hiérarchie)
- Disponibilité
- Réactivité et dynamisme

Connaissances :
- Connaissances des obligations du fonctionnaire territorial
- Orientation et organisation de la collectivité
- Connaissances pédagogiques liées aux différents publics
- Techniques d'animation et d'encadrement
- Méthodologie de construction de projet d'animation
- Réglementation des ACM

Savoir-faire :
- Être à l'écoute et savoir dialoguer avec les publics
- Faire remonter les informations et les dysfonctionnements vers le responsable de pôle
- Être exigeant et clair dans son comportement
- Être maître des activités encadrées

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 3 postes similaires

    Spécificités du poste :
    - Temps de travail annualisé
    - Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations de service.
    - Grande disponibilité congés hors périodes scolaires et pendant la fermeture des ALSH.
    - Présence par rotation sur la période des vacances scolaires et des mercredis
    - Affectation du temps de travail dans différentes structures (Accueil Collectif pour Mineurs ; Accueil périscolaires)

    Envoyer lettre de motivation et curriculum vitae à :
    Monsieur le Maire - Mairie de GÉVEZÉ, Espace des droits de l'homme - 35850 GÉVEZÉ ou par mail : rh@ville-geveze.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

Des offres d'emplois recommandées pour vous

  • ÉDUCATEUR DES APS SPECIALITE CANOË KAYAK (F/H) - Mairie de Cesson Sévigné

    • Animation, jeunesse et sports

    • Localisation : Ille et Vilaine (35)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 17 juin 2025
    Fonction publique Territoriale
  • DIRECTEUR PÉRISCOLAIRE (H/F) - Mairie de Saint-Jacques-de-la-Lande

    • Animation, jeunesse et sports

    • Localisation : Ille et Vilaine (35)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 17 juin 2025
    Fonction publique Territoriale
  • SURVEILLANT ET ENSEIGNANT DES ACTIVITÉS DE NATATION - MNS - Vitré Communauté

    • Animation, jeunesse et sports

    • Localisation : Ille et Vilaine (35)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Structures de coopération territoriale
    • En ligne depuis le 17 juin 2025
    Fonction publique Territoriale
  • ÉDUCATEUR SPORTIF (F/H) - EHPAD Résidence le Chemin Vert

    • Animation, jeunesse et sports

    • Localisation : Ille et Vilaine (35)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
    • En ligne depuis le 16 juin 2025
    Fonction publique Territoriale
  • ATSEM - Mairie de Vezin le Coquet

    • Animation, jeunesse et sports

    • Localisation : Ille et Vilaine (35)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 13 juin 2025
    Fonction publique Territoriale
  • AGENT D'ANIMATION (F/H) - Mairie de Saint Malo

    • Animation, jeunesse et sports

    • Localisation : Ille et Vilaine (35)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 11 juin 2025
    Fonction publique Territoriale