ANIMATEUR ENFANCE - JEUNESSE (H/F) - Mairie de Saint Aubin du Cormier
Référence : O035250526001531
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Aubin-du-Cormier
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
* Notre collectivité :
Avec plus de 4 000 habitants, Saint-Aubin-du-Cormier connait, ces dernières années, une dynamique significative. En lien avec la communauté de communes (Liffré-Cormier Communauté), au sein d'un territoire à taille humaine, les ambitions sont multiples. Elles s'inscrivent dans le cadre d'un projet de territoire qui s'appuie notamment sur la qualité de vie, la qualité environnementale, la biodiversité, le développement équitable... L'obtention du label " Petites Cités de Caractère " en 2020 est venu récompenser la démarche initiée par la municipalité en faveur du patrimoine et offre de nouvelles perspectives de développement pour la ville.
Dans le cadre d'un Projet Educatif Du Territoire et du Plan mercredi, notre structure place l'enfant au centre de ses projets en cultivant bienveillance, accompagnement et autonomie, à travers des actions variées, culturelles, sportives et éducatives, pour l'aider à grandir et s'épanouir pleinement.
La ville de Saint-Aubin-du-Cormier recrute, pour la rentrée de septembre 2025, un.e animateur.trice H/F à temps complet au sein de son équipe intégrée au service enfance et jeunesse.
Notre collectivité vous offre la possibilité de vous épanouir dans votre future carrière professionnelle ! N'attendez plus et rejoignez-nous !
* Vos missions :
Sous l'autorité du directeur périscolaire, votre mission consistera à poser un cadre qui favorise l'épanouissement, le bien-être et l'autonomie des enfants accueillis au sein de ses services.
- Accueillir le public et les familles et les informer du fonctionnement de la structure.
- Participer à l'élaboration des projets d'animation en lien avec le projet pédagogique et en concertation avec l'équipe.
- Organiser et mener des activités et animations (artistiques, manuelles, sportives...) sur l'ALSH et/ou le périscolaire, adaptés au public.
- Veiller au bon déroulement des activités et au respect des consignes de jeux et des règles de vie sociale.
- Participer activement à l'animation des temps libres et à l'accompagnement des enfants tout au long de la journée.
- Repérer les difficultés ou les problèmes d'un enfant et intervenir ou en informer le directeur.
- Participer aux réunions de préparation.
- Possibilité d'interventions sur un autre centre pendant les périodes de vacances scolaire géré par la communauté de communes.
Profil recherché
* Votre profil :
Vous avez une première expérience dans ce domaine et vous êtes titulaire du CAP petite enfance et/ou du BAFA et vous savez :
- Identifier les besoins de enfants
- Accompagner l'enfants dans ses apprentissages périscolaires au quotidien ainsi que dans l'acquisition de son autonomie
- Assurer la sécurité des enfants sur le temps périscolaire
- Appliquer les, le protocole d'entretien, ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité
- Accompagner l'enseignant dans la mise en place d'activités pédagogiques
Si vous savez faire preuve de polyvalence, d'adaptabilité, d'autonomie, travailler en équipe et proposer des initiatives en lien avec l'équipe dans le respect du cadre hiérarchique, vous êtes le candidat que nous recherchons !
Alors à votre clavier et à votre souris, nous attendons avec impatience votre CV et votre lettre de motivation ! Indiquez-nous vos prétentions salariales dans votre lettre de motivation afin qu'on puisse étudier votre candidature avec attention.
À propos de l'offre
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* Chez nous vous trouverez :
- Le RIFSEEP (IFSE + CIA)
- Un accès aux prestations COS BREIZH,
- La possibilité d'adhérer à la mutuelle et prévoyance
- L'avantage de bénéficier des tickets restaurants
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
