Animateur enfance - jeunesse (h/f) - SIVOS Roubia Argens Paraza
Référence : O011240912001160
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Argens-Minervois
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le SIVOS Roubia Argens Paraza recherche un agent chargé(e) de l'animation et de la surveillance des temps périscolaires (matin/midi/soir/mercredi) et extrascolaire (Mercredi). Cet agent pourra aussi être amené à effectuer des remplacement en tant qu'ATSEM
*Encadrer et animer les activités à destination de groupes d'enfants
* Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis
* Élaborer et mettre en uvre les projets pédagogiques et d'activités de l'Accueil de Loisirs ou de son groupe d'âge en cohérence avec le projet éducatif
* Susciter et faire vivre des activités de différentes natures permettant de répondre aux besoins et aux attentes des enfants
* Participer à l'accueil, la communication et le développement des relations entre les enfants et l'équipe
* Contribuer à l'éducation, la sociabilisation et l'épanouissement des enfants confiés en suivant les orientations du projet d'établissement
* Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics
* Coordonner les différents temps d'animation,
* Animer, construire et maintenir la dynamique du groupe d'enfants
* Surveiller et sécuriser les activités / respect des règles d'hygiène
* Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants accueillis
* Aménager les espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité
* Repérer les enfants en difficulté et signaler au directeur de la structure
* Vérifier l'application des règles de sécurité
* Participer à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des espaces d'activités
* Participer aux tâches liées à la restauration en cas d'absence de l'agent de restauration. ( Réception des plats, contrôle de conformité des plats reçus, réchauffement des plats, préparation des tables, plonge et nettoyage de la cuisine)
Profil recherché
- SAVOIR-FAIRE :
- participation à l'élaboration du projet pédagogique ;
- analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis ;
- élaborer et mettre en ¿uvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil ;
- construire et développer une démarche coopérative de projet ;
- prendre en compte le développement durable dans l'élaboration du projet pédagogique ;
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis ;
- encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics ;
- concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique ;
- planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics ;
- respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu ;
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ;
- impulser et animer la dynamique du groupe ;
- repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure ;
- sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement.
- SAVOIRS :
- savoirs socioprofessionnels ;
- missions, projets éducatifs, structuration du service et valeurs partagées de l'animation ;
- réseau de partenaires socio-éducatifs ;
- connaissances pédagogiques liées au public ;
- méthodologie de construction d'un cycle d'activités ;
- conditions matérielles et techniques des projets et des activités ;
- rythme de l'enfant et de l'adolescent ;
- activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques ;
- techniques d'animation et d'encadrement ;
- caractéristiques du public adolescent.
- Savoirs généraux :
- contexte géographique, socio-économique et culturel local ;
- fonction publique territoriale et collectivités ;
- orientations et organisation de la collectivité ;
À propos de l'offre
-
Merci d'adresser votre candidature à l'attention de Madame la Présidente du SIVOS, Mairie d'Argens Minervois par mail : sivos.roubia@gmail.com
Demande de renseignement à sivos.roubia@gmail.com
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
-
Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 20/11/2024
-
Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
