Animateur enfance - jeunesse (h/f) - TOURS-SUR-MARNE
Référence : O051250526000301
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Tours-sur-Marne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Traitement brut indiciaire + Régime indemnitaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au sein d'une équipe d'animateurs et sous la responsabilité de la coordinatrice enfance jeunesse, vous serez en charge d'assurer une mission d'accompagnement éducatif et pédagogique à l'éveil, à la scolarité, aux loisirs durant les temps libres auprès des enfants de 4 à 12 ans et d'assurer une mission éducative à dimension sociale dans le cadre de la structure jeunesse (public de 12 à 25 ans) en :
- participant à l'animation des temps de périscolaires des élèves de maternelle et de primaire, et d'accueil collectif des mineurs durant l'ouverture du centre de loisirs.
- participant aux missions de distribution, de service, d'accompagnement des enfants pendant le repas
- garantissant la sécurité morale, physique et affective des enfants et des jeunes et entretenir des relations avec les familles.
- participant à l'éveil des enfants par la mise en ½uvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques.
- participant au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation
- organisant et encadrant les activités dont il a la charge au niveau de la structure jeunesse
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o051250526000301-animateur-enfance-jeunesse?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Connaissances techniques
- Connaître les techniques d'écoute active, de communication et d'animation.
- Connaître les techniques de service en salle.
- Connaître les techniques de base de la psychologie et de la pédagogie en rapport avec les jeunes enfants ainsi que leurs besoins nutritionnels.
- Maîtriser les gestes de premiers secours.
- Maîtriser les postures professionnelles à tenir en cas d'accident, de manifestation allergique, de troubles comportementaux...
- Connaître les gestes et postures de travail à adopter dans le cas de port de charge ou d'entretien des locaux.
Compétences comportementales et sociales
- Etre à l'écoute
- Etre patient
- Goût du travail avec les enfants
- Savoir travailler en équipe.
- Etre vigilant et réactif.
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve.
Savoirs généraux :
- contexte géographique, socio-économique et culturel local ;
- fonction publique territoriale et collectivités ;
- orientations et organisation de la collectivité ;
- comptabilité publique.
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
Envoi d'un CV et d'une lettre à l'attention de M. le Maire
Temps annualisé (période scolaire travail en matinée et midi ou travail midi et après-midi possibilité de travailler le samedi en fonction des évènements)
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 25/08/2025
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
