Animateur (h/f) - Villeneuve-Saint-Georges
Référence : O094241127001190
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Villeneuve-Saint-Georges
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du responsable de structure, il met en ½uvre le projet pédagogique en conformité avec le projet jeunesse prédéfini.
Il garantit les conditions de sécurité physique, morale et affective du public accueilli.
Educative
* L'animation et l'encadrement de la tranche d'âge de référence de la structure d'accueil selon les aspects pédagogiques validés.
* Mise en ½uvre, suivi, et évaluation des projets d'animation et d'activités.
* Organisation et encadrement de séjours.
* Participation aux manifestations Jeunesse.
Administrative
* Evaluation des besoins de la tranche d'âge de référence.
* Gérer le matériel éducatif dédié à la tranche d'âge.
* Bilan quantitatif et qualitatif des actions.
* Pointage présence.
* Participer aux réunions de travail de l'équipe éducative.
Communication
* Création de supports de communication dans le cadre des actions menées,
* Développer les relations avec les familles, les jeunes au travers des actions menées sur le quartier de la structure.
Réseaux
* Implication dans le tissu partenarial local :
Le tissu associatif / Les établissements scolaires / Les bailleurs sociaux
* Les réseaux jeunesse,
* Les services municipaux (CCAS, sports, culture, techniques,...),
* Les structures d'insertions, le CIO, la mission locale, Pôle emploi, Pluriels 94...
Profil recherché
Savoir :
* Connaissances du public de référence.
* Connaissances de la règlementation en vigueur des accueils jeunes.
* Connaissance des domaines d'interventions et thématiques de la catégorie d'âges encadrée.
Savoir faire:
* Maîtrise de la méthodologie de projet d'animation.
* Maîtrise des techniques d'encadrement.
* S'inscrire dans un réseau.
* Maitriser les outils de communication et TIC.
Savoir être :
* Disponibilité, rigueur et organisation.
* Qualités relationnelles.
* Esprit d'équipe et capacité d'analyse.
Diplômes, permis, certificats ,...
BPJEPS. Permis de conduire
Qui sommes-nous ?
« Villeneuve avance ! »
Ville dynamique et ambitieuse, Villeneuve-Saint-Georges est située dans le Val-de-Marne, à 15 minutes de la gare de Lyon en RER D.
Avec plus de 35 000 habitants, Villeneuve-Saint-Georges est résolument tournée vers l'avenir. Membre de la Métropole du Grand Paris et du territoire Grand-Orly Seine Bièvre, la ville est en plein renouveau : vaste programme de restauration du centre-ville (PNRQAD) et du quartier Nord (PNRU), réfection générale des voiries et sécurisation de l'espace public, développement du tissu scolaire et de l'habitat, etc. Depuis 2020, la ville se développe à grands pas, attirant de plus en plus de partenaires économiques. Grâce à un réseau associatif et sportif très développé, elle favorise l'implication des Villeneuvois dans la vie locale.
Pour accompagner ces projets, l'ensemble des agents municipaux est pleinement mobilisé afin de moderniser Villeneuve-Saint-Georges et de mettre en uvre l'action publique locale au bénéfice de tous les habitants.
À propos de l'offre
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Envoyer vos CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire sur l'adresse mail suivante : recrutement@villeneuve-saint-georges.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/02/2025
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
