Animateur Jeunesse - référent EVS - MAIRIE DE CORCOUE SUR LOGNE

Référence : O044240418000316

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Corcoue sur logne
Domaine: Animation, jeunesse et sports
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 18/05/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

L'espace de vie sociale favorise toutes initiatives collectives qui contribuent à l'émancipation des personnes par la conquête de leur autonomie et leur donnent l'envie et le pouvoir d'agir pour bien vivre ensemble dans la commune. Il cherche à développer la mise en réseaux des acteurs du territoire, adopte une posture de " l'aller-vers ", structure l'accompagnement des initiatives locales et coordonne des actions collectives à destination de la population. Il met en ½uvre une démarche projet et cherche à agir de manière transversale.

L'espace de vie sociale de Corcoué-sur-Logne cherche à :
- Créer les conditions pour favoriser le lien social et le vivre ensemble ;
- Accompagner les projets d'habitants ;
- Accompagner la vie associative et les acteurs de la vie locale ;
- Mettre en place des actions spécifiques qui répondent aux besoins du territoire en s'appuyant sur les partenariats locaux
et départementaux ;
- Lutter contre l'isolement et contre la perte d'autonomie des personnes âgées et fragiles en lien avec le CCAS
- Accompagner la parentalité en identifiant les besoins et les moyens d'y répondre dans une approche collective
(exemples : ateliers, groupes de paroles, conférences, etc.) ;
- Piloter un projet éducatif en faveur des jeunes Corcouéens et les projets pédagogiques qui en découlent ;
- Contribuer à l'émancipation de la population et susciter leur esprit critique.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o044240418000316-animateur-jeunesse-referent-evs?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Savoir-faire :
- Expérience professionnelle de 2 ans minimum dans l'animation Enfance et/ou jeunesse
- Aisance à l'oral et à l'écrit. Qualité rédactionnelle
- Techniques d'animations maitrisées (Sport, éducation aux médias, artistique, culturel, ou ludique ...)
- Maitrise de l'outil informatique, outils connectés et des réseaux sociaux
- Expériences de direction d'ALSH
- Connaissance de la législation et règlementation
- Expériences d'animation en accueil jeune
- Expériences en animations de rues appréciées
- Expériences en accompagnement de projets appréciées
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Expériences en centre socioculturel ou EVS, appréciées.

Savoir-être :
- Envie de partager et d'aller à la rencontre
- Sens du contact et facilité à entrer en relation
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité d'encadrement d'une équipe
- Ecoute et observation
- Autonomie
- Rigueur et organisation dans la mise en ½uvre des actions
- Faculté d'adaptation, créativité, curiosité, force de proposition
- Aptitudes à communiquer et faire de la médiation

À propos de l'offre

  • - Poste à temps complet : 1 607 h annuelles - poste annualisé
    - Rémunération :
    o Traitement de base indiciaire et régime indemnitaire
    o Fonctionnaires : 13ème mois
    - Participation de l'employeur à la prévoyance maintien de salaire
    - Adhésion de la commune au COS 44

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/07/2024

  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

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