Animateur multimédia et numérique en médiathèque (h/f) - Thiais
Référence : O094240718002232
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : THIAIS CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville de Thiais, au sein de la médiathèque recrute un agent chargé d'animer, de suivre le secteur multimédia et la médiation numérique.
Il/elle devra notamment accompagner et assister des publics différents (enfants, jeunes, adultes, personnes du troisième âge...) et participer au fonctionnement général de la structure (service public de prêt, accueil et renseignements dans les sections). L'appropriation des outils informatiques et usages de l'internet est essentielle.
- Développement de projets d'animation multimédia : programmation et mise en place des actions (information, sensibilisation, initiation) et des ateliers en direction de tous les publics
- Gérer le site internet de la médiathèque
- Piloter l'espace multimédia : suivi du bon fonctionnement des postes, aide au public, animation et coordination d'ateliers
- Animation de l'espace gaming (initiation, tournoi, soirées jeux...)
- Participation aux manifestations existantes
- Développer l'usage du numérique en termes de gestion, de communication et d'animation
- Participer à l'accompagnement des usagers lors des horaires d'ouverture de la structure
- Accompagner l'équipe dans la mise en valeur des ressources numériques et assurer la médiation et des actions spécifiques de formation auprès des bibliothécaires.
- Gérer et enrichir les fonds documentaires : culture pop, informatique et vie pratique
Profil recherché
- Maîtrise des outils informatiques et multimédias (logiciels bureautiques, fonctionnement du matériel multimédia...)
- Connaissance de l'édition numérique : applications, jeux vidéo, ressources en ligne..
- Capacité à animer un groupe
- Qualités relationnelles
- Sens de l'initiative
- Aptitude au travail d'équipe
- Capacité à se former aux évolutions de l'offre et des usages dans le domaine du numérique
Le diplôme DU 3Mi (Médiation Multimédia et Monitorat d'internet) ou la licence professionnelle métiers du numérique avec des compétences dans la médiation numérique seront privilégiés.
Conditions :
Cadre d'emploi des adjoints du patrimoine
Fonctionnaires ou contractuels /Emploi permanent
Régime indemnitaire : RIFSEEP + prime d'assiduité + prime de fin d'année
Qui sommes-nous ?
Située aux portes de Paris, la Ville de Thiais (31 000 habitants) est une commune dynamique avec ses projets d'aménagement urbain et la réalisation d'une opération « Inventons la Métropole du Grand Paris » (Parc en Seine) consistant en la création d'un pôle numérique avec une scène digitale de 35.000 m2 dédiée à l'e-sport et la transformation d?une zone logistique en un nouveau quartier de vie.
Elle est facilement accessible par les transports en commun (trams 7 et 9, bus TVM, métro 14...).
Les agents communaux bénéficient d'un régime indemnitaire (dont prime annuelle et prime d'assiduité) et d'une participation employeur aux mutuelles santé et prévoyance
À propos de l'offre
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Les candidatures (CV et lettre de motivation) doivent être adressées, en format PDF, à :
Monsieur le Maire
par courriel à l'adresse: recrutement@ville-thiais.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 12/11/2024
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Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques
