Animateur numérique de territoire(A.N.T) - CODECOM DU PAYS DE MONTMEDY
Référence : O055250729000808
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Montmédy
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Intitulé de l'emploi : Animateur numérique de territoire (A.N.T.)
Ouvert aux contractuels : Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique).
Employeur : CODECOM du Pays de Montmédy
Positionnement hiérarchique : Placé sous l'autorité directe de la responsable des Offices de Tourisme du Pays de Montmédy et des Portes du Luxembourg
Temps de travail : Temps complet - 35h semaine, horaires variables. Travail les weekends et jours fériés.
Lieu d'exercice du poste : Office de Tourisme Pays de Montmédy - 2 rue de l'hôtel de ville 55600 Montmédy. Déplacements ponctuels.
Promotion et Animation numérique
- Participation à la définition de la stratégie éditoriale multicanal
- Mettre en place des outils de suivi du diagnostic et communiquer sur les actions
- Conception et production de contenu visuel et rédactionnel au service du marketing de destination (vidéos, photos, newsletters...) sur les supports web de l'office
- Gestion et mise à jour du site internet et autres réseaux sociaux
- Assurer une veille numérique et gérer l'e-réputation de la destination, faire de la curation
Edition
- Participation à la mise à jour de la base de données SITLOR
- Gestion de la photothèque et de la vidéothèque de l'office
- Réflexion et participation à l'élaboration de supports print (affiches, brochures touristiques et autres supports promotionnels)
- Gestion du stock documentation touristique de l'office : inventaire et réapprovisionnement
- Participation à la diffusion des supports auprès des prestataires touristiques du territoire
Accompagnement Prestataires
- Mener des actions de sensibilisation et d'accompagnement
- Réalisation de reportages et d'interviews
- Mettre en place un planning d'ateliers numériques pour répondre aux besoins des acteurs du tourisme visés par la démarche
- Conception des ateliers numériques, créer le contenu, mutualiser les supports, animer les ateliers...
- Promouvoir et/ou commercialiser un programme d'actions numériques
- Réaliser un bilan des actions menées en vue d'assurer un suivi post action
Autres missions connexes (besoins de service) :
Accueil et information du public, vente de produits et billetterie, participation aux foires et salons grand public et professionnels...
Profil recherché
Maîtrise des TIC (technologies de l'information et de la communication), connaissance en infographie appréciée (utilisation des logiciels de Publicité Assisté par Ordinateur), connaissances approfondies du secteur touristique et des enjeux du tourisme numérique, capacités rédactionnelles, maîtrise de la production multimédia, faire usage du cadre légal (droit d'auteur, droit à l'image...) ; maîtrise des principes de base de la vidéo, du montage et la mise en ligne, capacité d'animation et d'arbitrage en équipe, mise en place des actions de suivi adaptées.
Niveau de formation requis : niveau III BTS-DUT-DEUG-DEUST
À propos de l'offre
-
Envoyer votre candidature : (lettre de motivation et CV ) à l'adresse mail suivante :
estelle.coppin@synergieardennemeuse.fr
ou par courrier à
Monsieur le Président de la CODECOM du Pays de Montmédy
20 avenue de la Gare
55600 MONTMEDY
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/09/2025
-
Chargée / Chargé de développement territorial
