Animateur polyvalent - Espaces jeunesse - LE GRAND QUEVILLY
Référence : O076250825000865
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Le Grand-Quevilly
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La direction Education, Enfance, Jeunesse participe au déploiement du projet éducatif global de la collectivité. Les structures, dispositifs, actions et animations, individuelles ou collectives accompagnent, soutiennent et complètent les missions éducatives des équipes enseignantes et des familles. Au sein du pôle « Ville éducative et Dynamique », la Direction est composée de plusieurs services (Petite Enfance, Affaires scolaires, Enfance et Jeunesse) et coordonne la gestion de l'ensemble des sites et des personnels pour un service de qualité au bénéfice des enfants et des jeunes de la
Vous participez à l'animation de l'espace jeunesse et de ses dispositifs et projets (ACM, séjours, structure information jeunesse, etc..). Vous participez à l'animation hors les murs. Vous participez aux projets transversaux en lien avec la politique jeunesse. Enfin, vous assurez la direction de sessions ACM sans hébergement et de séjours.
Dans le cadre de vos missions :
* Participer à l'animation globale et polyvalente de la structure
* Favoriser et faciliter l'accueil des adhérents
* Participer, avec l'animatrice de la SIJ, à des temps d'information jeunesse
* Développer et participer aux animations hors les murs
* Développer et conduire des projets et des ateliers éducatifs répondant aux attentes de l'équipe d'encadrement et aux besoins du public
* Participer à l'animation d'actions de sensibilisation auprès du public, en partenariat avec les différents acteurs et partenaires du territoire
* Organiser et diriger des accueils collectifs de mineurs :
- Réaliser le projet pédagogique
- Proposer le recrutement d'animateurs vacataires
- Etablir les déclarations et la demande d'assurance
- Organiser le programme d'activité à destination des jeunes
- Assurer le suivi budgétaire et de la régie EJ (régisseur suppléant)
- Procéder à l'évaluation des sessions dirigées
- Etablir un bilan (Ville, CAF, ...)
Profil recherché
Diplôme - formation
? BPJEPS avec UC de direction. Permis B exigé.
? Une première expérience en qualité d'animateur auprès d'un public jeune est requise.
* Savoirs
Maîtriser les techniques d'animation
Maîtriser l'outil informatique
Posséder une bonne approche de l'environnement social et local de l'animation
Avoir une bonne connaissance des dispositifs et programmes en lien avec la jeunesse
* Savoir faire
Animer des ateliers
Savoir encadrer, animer et accompagner des équipes d'animation
Travailler en équipe
Se situer et travailler en transversalité avec les autres services municipaux
* Savoir être
Dynamique et disponible
Capacité à s'adapter aux usagers et aux situations
Savoir communiquer et établir des contacts de qualité avec le public (écoute et dialogue)
Savoir prendre des initiatives
* Poste à temps complet / Travail le samedi
* Recrutement par voie statutaire sur le cadre d'emplois des animateurs ou à défaut par voie contractuelle.
* Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE+CIA) + Prime de fin d'année.
* Horaires décalés (soirées, week-ends, séjours)
Adhésion au CNAS * Possibilité d'adhérer à l'Amicale du personnel * Parking et stationnement gratuit * Desserte métro et ligne de bus rapide * Restaurant collectif et salle de restauration équipée à disposition * Accès à la formation professionnelle * Participation à la protection sociale complémentaire prévoyance * Compte épargne temps
À propos de l'offre
-
Pour candidater,
Adressez votre candidature (CV et lettre de motivation)
à recrutement@grandquevilly.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 25/09/2025
-
Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
