Animateur Projet de Territoire de Gestion de l'Eau (PTGE) - VALENCE ROMANS AGGLO
Référence : O026240910000558
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Romans-sur-Isère
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Rémunération à négocier selon expérience + prime annuelle + avantages € brut/an
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Valence Romans Agglo s'est positionné comme porteur des démarches de PTGE sur son territoire. L'agglomération rassemble les différentes compétences liées au cycle de l'eau : assainissement / eaux pluviales / GEMAPI / eau potable / ressource en eau.
Deux bassins sont concernés : celui de la Plaine de Valence et celui de la Drôme des Collines. Sur ce second secteur, le portage du PTGE est partagé avec l'agglomération Arche Agglo dont une partie du territoire est concernée. L'animation des 2 PTGE est assurée par Valence Romans Agglo en partenariat étroit avec les services d'Arche Agglo.
Le présent poste est créé dans le cadre de la mise en ½uvre de cette animation.
Il est rattaché à la direction adjointe Stratégie et transversalité de la direction assainissement, eaux pluviales et rivières qui anime la stratégie du cycle de l'eau de l'Agglo.
A noter que les démarches des deux PTGE sont en émergence et la construction de la gouvernance et de la feuille de route sont en cours.
MISSION GLOBALE
Animer l'élaboration des PTGE sur les deux territoires : Plaine de Valence et Drôme des Collines et en particulier porter les démarches de dialogue territorial.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o026240910000558-animateur-projet-territoire-gestion-eau-ptge?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
? Compétence indispensable dans le domaine de l'animation, des démarches participatives, dialogue territorial, et si possible conduite d'un projet de territoire
? Des compétences générales pour les sujets techniques concernés (eau, agriculture, changement climatique...) et la connaissance des acteurs du monde de l'eau sont utiles, ainsi qu'une première expérience en collectivité
? Connaissances du cadre réglementaire des politiques de l'eau : PTGE, directive cadre sur l'eau, loi sur l'eau
? Connaissance des collectivités et des établissements publics, ainsi que des procédures de marchés publics
On appréciera votre aisance relationnelle et vos capacités à :
? Savoir développer une pédagogie et un dialogue adaptés aux différents publics, avoir une posture de facilitateur
? Savoir animer un groupe de travail, des réunions techniques et politiques : concertation, recueil des avis et positionnements d'acteurs, mobiliser pour la recherche commune de solutions
? Autonomie, capacité d'initiative et force de proposition
? Bonne capacité rédactionnelle et de synthèse
? Maitrise des logiciels bureautiques (Excel, Word, Powerpoint) et bases en SIG (QGIS)
? Permis B
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
? Poste à temps complet
? Recrutement en contrat de projet de 3 ans en référence du cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux - catégorie A
? Rémunération statutaire + prime semestrielle
? Participation aux frais de transports et de restauration
? Participation à la couverture mutuelle et prévoyance
? Adhésion de la collectivité au Comité National d'Action Sociale : du quotidien à la solidarité, un large éventail de prestations accessibles
? Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine
? Temps de travail hebdomadaire possible de 35h à 39h donnant droit à des RTT
? Site de travail : basé à Pizançon, avec des déplacements sur l'ensemble du territoire
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 36 mois
- Aline STRACCHI, Chargée d'animation du cycle de l'eau, 04.75.79.22.50 ou 06.21.97.53.80
- Chantal GRANGEON, Chargée de Recrutement et mobilité, 04.75.79.23.25
CV et lettre de motivation à adresser avant le 8 octobre 2024 - Entretiens possibles avant le 8 octobre -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Chargée / Chargé de la promotion environnement/développement durable
