animateur (trice) jeunesse - CTE COM. de Vezouze en Piémont

Référence : O054250602000642

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Cirey-sur-Vezouze
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 02/07/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La communauté de communes de Vezouze en Piémont recherche un (une) animateur (trice) jeunesse qui intégrera le service jeunesse-culture-vie associative composé d'une directrice des accueils de loisirs (temps plein) et d'une coordinatrice) culture (temps plein).

Sa mission comprend à la fois de l'animation auprès des jeunes (essentiellement collégiens) mais également du travail au bureau pour assurer la gestion de dispositifs, monter des projets, répondre aux sollicitations des partenaires...

Missions :

Mettre en ½uvre et coordonner des actions impliquant la jeunesse :

*Animer des temps dédiés aux jeunes, en lien avec la directrice de l'accueil de loisirs : semaines d'activités jeunesse durant les vacances scolaires (sauf à Noël) mercredis, soirées, ateliers thématiques, permanences collèges...
*Mettre en place et animer des dispositifs tels que des chantiers argent de poche, des bourses à projets, chantiers loisirs, appels à projets...

Profil recherché

Compétences techniques :
Connaissances en matière de conduite de projet
Bonnes connaissances du public adolescent et pré-adolescent.
Maitrise de l'outil informatique et des moyens de communication.
Connaissance des différents partenaires, outils et dispositifs institutionnels

Compétences relationnelles :
Qualité relationnelles et aptitude au travail en équipe
Être force de proposition
Capacité d'écoute, d'observation et d'analyse

À propos de l'offre

  • cv et lettre de motivation

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Animateur

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

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