Animateur(rice) de pause méridienne - Mairie de SAINT GENEST LERPT

Référence : O042250707000960

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Genest-Lerpt
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 07/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Poste permanent à pourvoir à compter du 1er septembre 2025
Horaires : lundi-mardi-jeudi-vendredi de 11h25 à 13h40 pendant le temps scolaire (9h hebdomadaires sur 36 semaines).
Lieu de travail : Ecole Pasteur à Saint-Genest-Lerpt

Organisation de la pause méridienne :
- de 11h30 à 12h30 : déjeuner des CP-CE1 / animations dans les cours pour les CE2-CM1-CM2
- de 12h30 à 13h20 : déjeuner (self) des CE2-CM / animations dans les cours pour les CP-CE1 et intégration des plus grands au fur et à mesure de leur sortie
- Encadrement des enfants de l'appel à 11h30 jusqu'à l'ouverture du portail à 13h35
Missions :
* Concevoir des animations, encadrer et animer les activités durant la pause méridienne des élémentaires (6-11 ans), en les adaptant aux publics (services, âges, météo...)
* Faire preuve d'autorité en étant garant de la sécurité physique et psychique des enfants
* Être à l'écoute et posséder le sens de la communication, savoir gérer un groupe d'enfant
* Appliquer le règlement du restaurant scolaire
* Être vigilant sur la comptabilisation des enfants par classe et les changements de service
* Faire preuve de créativité, de polyvalence et de réactivité

Profil recherché

Prérequis :
* BAFA vivement souhaité
* Expérience dans le secteur de l'animation appréciée
* Qualités relationnelles, sens du travail en équipe
* Disponibilité et patience
* Connaissances de la réglementation relative à l'accueil d'enfants
* Capacité à l'initiative et à l'anticipation

À propos de l'offre

  • Ingrid TREVE - Gestionnaire RH - 04 77 50 51 97 - grh@villesgl.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

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