ANIMATEUR/RICE PERISCOLAIRE (h/f) - MAIRIE DE HALLUIN

Référence : O059250729000208

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Halluin
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

l'animateur en lien avec la nature des activités (temps de repas, temps périscolaire et extrascolaire) -Relation avec les parents à la sortie des activités

-Accueillir et animer des groupes d'enfants en activités éducatives.
-Participer à l'encadrement des enfants pendant l'interclasse du midi, les temps périscolaires et extrascolaires.
-Co-construire et proposer le projet pédagogique de l'accueil périscolaire et extra-scolaire au sein de son établissement scolaire de rattachement.
-Encadrer des activités éducatives
-Faire découvrir
-Construire des séances et des supports d'animation
-Répertorier les matériels et matériaux nécessaire à l'activité
-Construire, proposer et fédérer un groupe d'enfants sur des projets d'activités
-Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu
-Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au directeur -Travailler en équipe
-Sensibiliser les enfants à l'équilibre et à la curiosité alimentaires
-Collaborer et assurer l'interface avec les professionnels de la restauration scolaire
- Concevoir, proposer et favoriser la mise en ½uvre d'activités d'animation et de loisirs, d'actions concrètes dans le cadre des objectifs du projet éducatif territorial halluinois.
- Mener les temps d'accueil péri et extra-scolaire dans le cadre de la réglementation en vigueur et en toute sécurité.
- Faciliter la transition entre le milieu institutionnel, le milieu familial et le milieu scolaire.
-Encadrer les temps de transport vers les regroupements de restauration collective et/ou de garderie périscolaire collective.

Profil recherché

Activités / Compétences techniques :

-Proposition d'animations en fonction du projet pédagogique et de l'environnement de l'accueil.
-Techniques d'animation et d'encadrement
-Garant du projet, de sa mise en ½uvre technique
-Garant de la sécurité des enfants
-Prise en charge des enfants
-Encadrement d'animation
-Sens de l'organisation, capacité d'anticipation.
-Organisation et participation au nettoyage quotidien des activités.

-Techniques d'observation et d'écoute
-Aider l'enfant à acquérir son autonomie dans ses apprentissages
-Prendre en compte les différences des enfants
-S'assurer du respect du protocole d'accueil dans le cadre de l'accueil d'un enfant porteur de handicap en lien avec le PAI et la famille. -S'assurer du respect du programme d'alimentation individuel (PAI)

-Diplomatie, réserve et méthodes.
-Capacité d'adaptation et de remise en question.

-Législation et réglementation relatives à la protection de l'enfance -Savoir mettre à jour ses connaissances en matière de règlementation des organismes de tutelle pour les accueils de loisirs et des collectivités territoriales.

Relation fonctionnelle :

- Communication permanente avec les usagers (enfants, parents, familles...) - Relations avec les agents d'entretien et de restauration, les ATSEM, l'équipe éducative.

Qui sommes-nous ?

La ville de HALLUIN recrute

À propos de l'offre

  • Merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire, à l'adresse suivante : rh@mairie-halluin.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

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