Animateur·rice relais petite enfance - MAIRIE DE MACHECOUL-SAINT-MÊME
Référence : O044251128002027
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Machecoul-Saint-Même
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au Relais Petite enfance : Animateur, mettre en œuvre le projet du Relais Petite Enfance Bulles et Couleurs (80%)
Au multi-accueil : Accueillir les enfants et les familles dans leur besoins et leur éveil, tout en veillant aux règles de fonctionnement et aux protocoles (20%)
Informer, orienter et accompagner les parents, les assistantes maternelles et les gardes à domicile, en centralisant l’offre et la demande d’accueil et en facilitant la résolution des conflits.
Animer un lieu de rencontres (temps collectifs, sorties, ateliers, documentation…) et contribuer à la professionnalisation des assistantes maternelles / gardes à domicile.
Assurer la gestion et le suivi du RPE (outils de suivi, bilans, budget, partenariats, veille sur les besoins du territoire).
Maintenir un lien étroit avec le multi-accueil : ateliers, projets partagés, participation aux commissions.
Au multi-accueil : participer à l’accueil quotidien des enfants et des familles, aux soins et activités, et contribuer au travail d’équipe par ses observations.
Profil recherché
- Connaissances du développement psychologique et psychomoteur de l’enfant de 0 à 6 ans
- Connaissances de la convention collective, de la législation relative aux assistant(e)s maternel(le)s et du cadre réglementaire du métier d’assistant(e) maternel(le)
- Connaissances des organismes et instances spécialisées pour une orientation efficace du public
- Connaissance du projet pédagogique du multi-accueil, des règles d’hygiène, santé et protocoles
- Connaissance des différentes familles accueillies, des enfants, de l’environnement matériel et humain de la structure
- Accompagner la parentalité et la démarche de contractualisation et la médiation en cas de litiges
- Suivre les connaissances juridiques ciblées
- Mener des entretiens individuels ou collectifs
- Savoir mettre en place un projet et l’analyser
- Compétences sur les outils informatiques
- Échanges avec différents partenaires (CAF, Conseil Général, autres relais, structures locales…)
- S’adapter aux objectifs institutionnels et politique
- Observer et intervenir auprès des enfants et des familles dans le respect du Projet pédagogique
Qui sommes-nous ?
Machecoul Saint Même représente 7600 habitants, on y bénéficie d'un cadre de vie et d'un environnement privilégié.
La Mairie de Machecoul Saint Même est porteuse de projets politiques ambitieux. Dans cette volonté de créer une nouvelle dynamique de territoire, d'accueillir de nouveaux habitants, elle souhaite répondre à un besoin d'emploi en créant un bassin d'activité favorable. La Mairie réfléchit à ses orientations d'attractivité du territoire avec 3 ambitions :
1. Produire mieux pour accueillir et se développer de façon optimisée et responsable
2. S'épanouir dans un territoire exemplaire, accélérateur de la transition écologique
3. Rassembler une communauté d'habitants et d'usagers dans une ville attractive, conviviale et connectée
À propos de l'offre
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Envoyer votre curriculum vitae et votre lettre de motivation (nommés Nom Prénom LM/CV), le cas échéant votre arrêté de titularisation et votre dernier arrêté d'échelon à recrutement@machecoul.fr.
Pour plus de renseignements sur le poste veuillez contacter le pôle ressources humaines au 02.40.02.35.26.
Les éléments de rémunérations sont les suivants : traitement de base + RIFSEEP + Prévoyance + Participation mutuelle -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
