Animateurs.rices enfance (tous types de durée) - Mairie de Saint Marcel

Référence : O071240524000760

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : SAINT MARCEL
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/07/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La direction enfance jeunesse famille (connue aussi sous le nom d'Orange bleue) intervient sur l'ensemble des temps de l'enfant (périscolaire, temps méridien, extrascolaire) et de la jeunesse. Elle propose également des activités à destination des adultes et des familles.

Dans la continuité de sa réorganisation, la direction enfance jeunesse famille est la recherche d'animateurs.rices en contrat à durée déterminée à temps complet ou non complet avec les caractéristiques suivantes:

- 1 CDD de 35h hebdomadaire sur 1 an
- 1 CDD de 35h hebdomadaire sur 6 mois
- 2 CDD de 18h hebdomadaire sur 1 an
- 6 CDD de 10h hebdomadaire sur 1 an
- 1 CDD de 30h hebdomadaire sur 1 an

* Accueil et accompagnement des enfants et les jeunes dans leurs projets:
- Accueille, informe et anime des groupes d'enfants et de jeunes
- Favorise l'émergence de projets d'animation et d'information à destination des enfants et des jeunes en s'appuyant sur leurs demandes et en recherchant leur implication.
- Implique les enfants et les jeunes dans la construction des activités et la programmation l'accueil de loisirs
- Accompagne les enfants et les jeunes dans la réalisation de leurs projets (méthodologie, recherche de subventions, gestion budgétaire, etc...).
- Assure la sécurité affective, morale et physique des enfants et de jeunes

* Proposition et conduite des activités dans le cadre du projet pédagogique de la DEJF:
- Elabore, met en uvre et développe des programmes d'activités et des actions pédagogiques : préparer les temps d'animation, répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité, bâtir des séances et supports d'animation.
- Organise et pilote des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique : constituer des groupes, lancer et suivre les activités, respecter le déroulement de la séance, veiller à la bonne utilisation du matériel, réguler les échanges et les comportements.
- Encadre les sorties, mini camps et séjours.
- Construit et anime des projets d'animation dans le cadre d'interventions scolaires en lien avec les enseignants
- Applique la règlementation en vigueur (ACM, sanitaire...)

* Participation à la gestion et contribution au développement des accueils:
- Gère le matériel et informe le directeur des ACM du niveau des stocks
- Participe activement à la logistique qui incombe à l'organisation des ACM (courses, nettoyage des véhicules, inventaires, rangement...)
- Assure les pointages des enfants sur les différents temps.
- Participe à la conception des projets pédagogiques.

Profil recherché

Connaissances
* Développement psycho moteur et affectif de l'enfant et du jeune
* Fonctionnement des groupes
* Conduite de projet d'activité et d'animation
* Connaissance de la réglementation des structures d'accueils de mineurs

SAVOIR-FAIRE
* Travail en équipe
* Anticiper
* Rendre compte
* Proposer
* Pédagogie de la conduite de groupe

SAVOIR ETRE
* Sens du service public
* Discrétion, devoir de réserve
* Communiquer, écouter, observer
* Développer des attitudes empathiques
* Inventer, innover
* Rigueur et diplomatie
* Ponctualité
* Disponibilité

* BAFA ou équivalent de diplôme dans le domaine de l'animation

Toutes les candidatures seront étudiées.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 12 mois

    Cette vacance d'emploi est ouverte sur 11 postes similaires

    Conditions de travail
    Horaires variables, temps de travail annualisé
    Polyvalence sur les tranches d'âges
    Possibilité de travail en soirée et le weekend ou en séjour
    Déplacements
    Conduite de véhicules de transports de groupe

    Rémunérations et avantages :
    Adhésion au CNAS
    Participation au contrat prévoyance maintien de salaire
    Accompagnement dans le parcours professionnel

    Les candidatures, avec CV et lettre de motivation, sont à transmettre à l'attention de Monsieur le Maire à:

    rh@saintmarcel.com

    Merci de joindre une photocopie des diplômes et des formations détenues.

    Pour toute information complémentaire sur le poste, il est possible de contacter Alan De Araujo, directeur adjoint responsable du pôle enfance jeunesse, au 07 81 24 19 01 ou a.dearaujo@saintmarcel.com

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 02/09/2024
  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

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