ANIMATEUR/TRICE INTERGENERATIONNEL (LE) - SPECIALITE FAMILLE - SYNDICAT INTERCOMMUNAL DU CANDEEN

Référence : O049251128001039

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Candé
Domaine : Social, enfance et famille
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 04/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Dans le cadre du Projet Social et Educatif de Territoire 2026-2029 du Syndicat Intercommunal du Candéen , en relation avec les partenaires institutionnels (CAF, MSA...) et les acteurs locaux (Associations, RPE, ...), en s'appuyant sur les besoins et les attentes des habitants : A travers l'animation de la commission Famille " Tout pour les Familles en Candéen " -
Accueillir, informer, orienter et accompagner les Familles de manière individuelle et/ou collective (organisation de soirée conférence thématiques,...)
; participation aux réseaux familles et parentalité : Point Info Famille, réseau fédération centres sociaux, REAAP)
- Développer et mettre en œuvre des actions de soutien à la parentalité, animation de groupes (récré des bébés...) - Proposer des animations à destination des familles (animations familles, semaine enfance famille...)

-Animations de proximité, pour favoriser le contact avec les familles du quartier (Animations ponctuelles dans les parcs et jardins du territoire). - Aller Vers, aller à la rencontre des familles sur l'espace public ; repérer des attentes et besoins des familles. - Animations parents/enfants, contribuer à l'élaboration et la mise en œuvre des programmes d'animations Famille, conception et animation des temps d'accueil parents/enfants hebdomadaire. - Accompagnement individuel et collectif, assurer des accueils et des accompagnements adaptés - individuels et/ou collectifs - sur des démarches sociales diverses (aide aux loisirs, aide administrative, soutien à la parentalité...), en lien étroits avec les partenaires. Contribuer au développement de la participation des familles, à la valorisation de leurs initiatives et projets. Travail possible ponctuellement en soirée ou week-end

Profil recherché

1/ Diplôme de travailleur social ou animation de niveau III (bac +2) (CESF, DEFA, DEES, ASS ) et BAFA minimum pour les travailleurs sociaux. Expérience professionnelle similaire auprès d'un public rural
Permis B
2/ CONNAISSANCES ET COMPETENCES * Connaissance et expérience du secteur socio-culturel * Logiciel de traitement
de textes * Développer un réseau et travailler en partenariat * Définition et suivi du budget de la commission famille et de ses
actions, * Rédaction et suivi des dossiers de subventions * conduite de réunions * Qualités rédactionnelles * Capacité d'organisation et d'anticipation
3/APTITUDES - Travail en équipe et collaboration - Dynamisme - Capacité d'adaptation - Rigueur et organisation -
Aisance relationnelle - Créativité - Sens de la coordination, de l'animation, de la communication écrite et orale

À propos de l'offre

  • Envoyer CV, lettre de motivation et diplômes et 3 derniers entretiens professionnels éventuels à M. Le Président à
    direction@sic-candeen.fr jusqu'au 04/01/2026 inclus.
    Pour tout renseignement complémentaire, s'adresser à Vincent ROLLET, directeur au 06/80/59/45/68 ou direction@sic-candeen.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 19/01/2026

  • Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale

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