Animateur(trice) périscolaire - AMBERIEU EN BUGEY

Référence : O001251127000633

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Ambérieu-en-Bugey
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 18/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire + RIFSEEP € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Au sein de la Direction Action Educative et Vie scolaire, vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets enfance et jeunesse. Vous encadrez les enfants pendant l'interclasse du midi, les temps périscolaires et extrascolaires et animez des activités éducatives. Vous participez également à l'entretien des locaux scolaires.

ACTIVITES PRINCIPALES :
• Animer un cycle d’activités périscolaires :
-Proposer et encadrer des activités éducatives et les associer aux différents cycles d’enseignement
-Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines
-Bâtir des séances et des supports d’animation
-Coordonner les temps d’animation en fonction du temps scolaires et du projet de classe
-Sensibiliser les enfants et les jeunes enfants au respect de l’environnement

• Prise en charge des enfants et encadrement des animations :
-Gérer les inscriptions tout au long de l’année
-Gérer les fiches mensuelles de présence : préparation listing pointage tablette, suivi journalier des fréquentations, absences, présences de dernières minutes, contact avec les parents et les enseignants pour le transfert de responsabilité le cas échéant en lien permanent avec le service
-Gestion des PAI en lien avec l’Education Nationale
-Construire, proposer et fédérer un groupe d’enfants sur des projets d’activités
-Respecter les capacités, l’expression et la créativité de l’enfant
-Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable
-Travailler en équipe sur le temps de la pause méridienne
-Sensibiliser les enfants à la curiosité alimentaire
-Collaborer et assurer l’interface avec les professionnels du restaurant scolaire
-S’assurer du respect du programme d’alimentation individuel
-Veiller à ce que le temps du repas demeure un moment convivial et de repos pour l’enfant
-Veiller à la propreté, à l’hygiène et à la sécurité de l’enfant au quotidien
-Appliquer les mesures de sécurité et d’hygiène au travail nécessaire

• Construire du lien avec les acteurs éducatifs et les parents :
-Dialoguer avec les parents et les jeunes dans la limite de ses prérogatives
-Dialoguer avec les acteurs éducatifs
-Co-construire, formaliser et animer des projets individuels ou collectifs

• Nettoyage des locaux scolaires :
-Ranger, et nettoyer le matériel pédagogique
-Aspirer, balayer, laver dépoussiérer les classes
-Désinfecter les surfaces à risques
-Laver les vitres
-Assurer le nettoyage et la mise en place du linge nécessaire au bon fonctionnement des classes

ACTIVITES SECONDAIRES :
-Assurer le remplacement en cas de nécessité de certains agents (animateurs ou ATSEM)
-Gérer les inscriptions ou réinscriptions dans le cadre périscolaire et extra-scolaire
-Référent / Référente Ecole ou bâtiment (en fonction des agents)
-Assurer le grand nettoyage d’été

Profil recherché

- CAP petite enfance exigé ou BAFA
- Expérience dans la garde d’enfants
- Formation premier secours nécessaire

À propos de l'offre

  • Modalités d'exercice : temps de travail annualisé sur 4,5 jours selon planning, horaires découpées (11h15-14h00/16h15-18h00).
    L'emploi du temps élaboré par la direction peut être modifié selon les nécessité de service.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 18/01/2026
  • Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire

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