Animateur.trice périscolaire - COMMUNE DE RIEC SUR BELON
Référence : O029250709000911
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Riec-sur-Bélon
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Animateur.trice périscolaire accueillant et animant en toute sécurité, les enfants dans les accueils périscolaires.
* Accueillir les enfants hors du temps scolaire
* Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants
* Responsable du groupe d'enfants, l'animateur(trice) est le meneur d'activités d'animation et de démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique.
* Membre de l'équipe d'animation il (elle) s'intègre, participe, enrichit la vie de l'équipe d'animation
* Accompagnateur du projet il permet l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets des enfants
* Accueillir les enfants hors du temps scolaire
* Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants
* Responsable du groupe d'enfants, l'animateur(trice) est le meneur d'activités d'animation et de démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique.
* Membre de l'équipe d'animation il (elle) s'intègre, participe, enrichit la vie de l'équipe d'animation
* Accompagnateur du projet il permet l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets des enfants
* Accueillir les parents et enfants au sein des structures d'animation
* Assurer une relation de confiance avec les parents et favoriser les relations avec les familles
* Surveiller et encadrer les enfants sur les différents temps périscolaires (activités, restauration, ...) : jouer avec, faire jouer, donner à jouer, laisser jouer en répondant aux demandes des enfants, laisser ne rien faire
* Accompagner les enfants lors des trajets école-lieux d'activité et inversement, à pied.
* Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité (respect des camarades, des encadrants, des locaux et du matériel ...)
* Assister l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie et des règles d'hygiène (habillage et déshabillage, passage aux toilettes, lavages de mains...)
* Participer à l'inventaire du matériel, en exprimer ses besoins, le ranger, l'utiliser de façon pertinente, ainsi que les équipements mis à disposition
* Faciliter le travail des agents de ménage et de restauration scolaire.
* Prodiguer les premiers soins en cas de besoin.
* Participer à des temps de formation, des réunions de préparation et de bilan,
* Transmettre les informations et capacité à alerter sur toutes les situations difficiles,
* Être médiateur au sein du groupe d'enfants, gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie
* Contribuer ponctuellement à l'animation de manifestations locales liées au temps scolaire.
Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service public
Profil recherché
Savoirs :
- BAFA ou équivalent apprécié
Savoirs faire :
- Appliquer les règles de sécurité dans le cadre d'utilisation de matériels, d'outils et de produits, Organiser, Opérer le tri sélectif
- Poser des limites, surveiller
- Organiser, Anticiper
- Prendre des initiatives
- Etablir un programme d'activité
Savoirs être :
- Autonomie, Sens relationnel, Rigueur, Réactivité , Polyvalence, Discrétion
- Souci de la bonne qualité du service rendu et du respect des règles sécuritaires
- Capacité à s'autoévaluer, accepter les différences, la critique savoir se remettre en question
À propos de l'offre
-
CV et lettre de motivation à adresser au Maire de Riec-sur-Bélon, 4 Rue François Cadoret, 29340 Riec-sur-Bélon
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 29/08/2025
-
Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire
