Animateur.trice référent.e Relais Petite Enfance (RPE) - CC CRESTOIS PAYS SAILLANS COEUR DROME
Référence : O026250204000611
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Aouste-sur-Sye
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) grille A - EJE - de la FTP € brut/an
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Communauté de Communes du Crestois et du Pays de Saillans - Coeur de Drôme recherche pour son service Relais Petite Enfance son.sa animateur (trice) référent, à temps complet à compter de mars 2025.
L'animation/gestion du Relais Petite Enfance (RPE) s'inscrit dans le double objectif poursuivi par la Caisse Nationale des Allocations Familiales (CNAF) :
- Améliorer l'information et l'accompagnement des familles sur l'ensemble des modes d'accueil
- Améliorer la qualité et la professionnalisation de l'accueil individuel
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o026250204000611-animateur-trice-referent-e-relais-petite-enfance-rpe?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoir :
- Les missions et fonctionnement d'un RPE
- Orientations stratégiques et politique petite enfance du territoire
- Les acteurs de la petite enfance
- Législation et réglementation
- Connaissances de l'enfant et de son développement
- Modalités d'activité des professionnels de l'accueil individuel
- Cadre règlementaire relatif à la relation employeur-salarié
- Technique de gestion budgétaire
Savoir-faire :
- Adaptabilité / Autonomie / Pédagogie / Anticipation
- Diagnostic / Analyse / Résolution de problématique/ gestion de projet
- Techniques et traitements statistiques / Outils bureautique et informatique
- Techniques de communication/gestion de conflits
- Techniques d'entretien / techniques d'animation de groupe
Savoir-faire relationnel :
- Qualité d'expression orale et écrite / Ecoute
- Force de conviction / Négociation
- Conduite de réunion / Animation de groupe
- Coopération / Partenariat
- Conseil / Accompagnement
Bac + 3 minimum
Expérience exigée dans une structure petite enfance
Expérience souhaitée dans un Relais petite enfance
À propos de l'offre
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Transmettre LM et CV (+3 derniers entretiens professionnels) à :
Monsieur le Président
Communauté de Communes du Crestois et du Pays de Saillans - C½ur de Drôme - 15, chemin des senteurs - 26400 AOUSTE SUR SYE
Possibilité de transmettre votre candidature à : accueil@cccps.fr
Fiche de poste complète sur demande : accueil@cccps.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 18/03/2025
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
