Animateur(trice) Relais Petite Enfance - Commune de CAUDAN

Référence : O056250709000169

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Caudan
Domaine : Social, enfance et famille
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 10/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité de la responsable du RPE, l'agent contribue au fonctionnement et au déploiement des missions du service.
L'animateur ou l'animatrice du RPE intercommunal (Caudan, Pont-Scorff et Cléguer) s'inscrit dans un double objectif défini par la CNAF : d'une part, en améliorant l'information et l'accompagnement des familles sur l'ensemble des modes d'accueil et d'autre part, en améliorant la qualité et la professionnalisation de l'accueil individuel.

Dans le cadre du Guichet Petite enfance :
- Informe et accompagne les parents dans la recherche d'un mode de garde sur le territoire et assure un soutien aux familles dans leur rôle d'employeur
- Sur Caudan, prépare en collaboration avec le Multi-Accueil les commissions d'attribution de places

- Informe les professionnels sur les modalités d'exercice du métier d'assistant(e) maternel(le) et de garde à domicile
- Propose un cadre de rencontre et d'échange des pratiques professionnelles, organise des actions destinées à soutenir la professionnalisation des assistantes maternelles, organise et anime des temps de regroupement
- Elaboration des supports de communication :p'tit journal, et mise à jour Padlet, affiches etc...en direction du public assistants maternels et parents
- Participe à la fonction d'observation des conditions locales d'accueil du jeune enfant
- Participe à la mission de soutien à la parentalité dans l'accueil des parents
- Participe aux différents réseaux de concertations et de partenariats (commissions enfance-jeunesse, réunions de réseaux RPE et Caf)
- Participe au fonctionnement transversal de la maison de la petite enfance
- Participe à la préparation et à l'animation des RV Parentalité et petite enfance organisés chaque année
- Après une formation, pourra être amené à rejoindre l'équipe des accueillants au Laep

Profil recherché

- Diplôme social BAC + 3 requis : Educateur de jeunes enfants, Educateur spécialisé, infirmière, psychomotricien, assistant de service social.
- Expérience professionnelle dans le secteur de la petite enfance et/ou de la famille indispensable
- Connaissances du jeune enfant, de ses besoins et de son développement
- Capacité à animer des groupes enfants/adultes ou adultes
- Qualités relationnelles : écoute, empathie, gestion de conflits, remise en question
- Savoir coopérer avec les différents partenaires qui interviennent dans le domaine de la petite enfance sur les 3 communes et avec les gestionnaires et élus
- Capacité à travailler en binôme avec la responsable du RPE et en partenariat étroit avec les collègues du Multi-Accueil de la maison de la petite enfance
- Autonomie, capacité d'analyse, force de proposition dans la conduite de projets
- Connaissance de la législation sociale
- Titulaire du permis B
- Maitrise des outils numériques : Word, Excel, Canva

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser, au plus tard le 10/08/2025, votre lettre de motivation, votre curriculum vitae, votre diplôme, vos deux derniers comptes rendus d'évaluation et votre dernier arrêté administratif, le cas échéant à :
    Monsieur le Maire - Ville de Caudan - Place Louis Le Leannec 56850 CAUDAN
    OU par mail à ressources-humaines1@caudan.fr

    Renseignements auprès de :
    - Katia BARICHELLA - Responsable du RPE et du LAEP : 02.97.80.50.14
    - Emmanuel Rolland- Responsable des ressources humaines 02.97.80.59.23

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/11/2025

  • Éducatrice / Educateur de jeunes enfants

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