Animateur.trice Relais Petite Enfance - Ville de Thouaré sur Loire
Référence : O044250704001019
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Thouaré-sur-Loire
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
En lien direct avec la directrice de la crèche, vos missions principales sont
* Améliorer l'information et l'accompagnement des familles sur l'ensemble des modes d'accueil
* Améliorer la qualité et la professionnalisation de l'accueil individuel
* Contribuer à l'amélioration des conditions d'accueil des enfants au domicile des assistants maternels, accompagner les assistants maternels dans leurs pratiques,
* Animer, en lien avec les partenaires, un lieu d'informations et d'échanges au bénéfice des assistants maternels non permanents et des parents
* Participer à la gestion administrative et budgétaire
Vous menez les activités suivantes :
* Piloter le projet de fonctionnement du Relais Petite Enfance (RPE)
* Animer, définir et évaluer les projets du RPE
* Mettre en ½uvre les fiches actions définies dans la politique Convention Territoriale Globale
* Participer à l'organisation, la gestion administrative, matérielle et financière du service
* Assurer des permanences pour les (futurs) parents (information générale en matière du droit du travail, les différents modes de garde existants sur le territoire)
* Informer les assistants maternels sur leurs droits et devoirs
* Organiser et animer des temps collectifs avec les enfants et les assistants maternels et les gardes à domicile
* Assurer une veille juridique, administrative et pédagogique
* Travailler en réseau avec les différents partenaires et participer aux réunions organisées par la CAF
* Développer la professionnalisation et la promotion de la formation continue de l'assistant maternel (temps collectifs, analyses de pratique et formations)
Profil recherché
Pour mener à bien ces missions, issu.e d'une formation d'EJE ou d'assistant.e socio-culturel.le ou d'infirmier.ère, vous avez une expérience confirmée dans le domaine de l'accueil des enfants ou du travail social. Vous avez des connaissances en développement physique, moteur et affectif de l'enfant de 0 à 6 ans. Vous maîtrisez les techniques liées aux pédagogies, à la communication et à l'animation de réunion. Vous maîtrisez les logiciels bureautiques inhérents à la fonction. Vous savez faire preuve d'autonomie et d'initiative, vous disposez de capacités d'adaptation et savez travailler en équipe. Doté.e de qualités relationnelles, vous savez faire preuve de discrétion professionnelle et de neutralité.
Permis B obligatoire
Qui sommes-nous ?
Bienvenue à Thouaré-sur-Loire !
Thouaré-sur-Loire est une ville de près de 11 000 habitants, située au c½ur de la métropole Nantaise, où un projet moderne se développe. Nous plaçons les préoccupations sociales, économiques et participatives de nos habitant.es au centre de nos priorités, et nous recherchons des personnes souhaitant participer à cette dynamique.
Nous mettons un soin particulier à offrir un service public réactif et adapté aux besoins de notre territoire.
Les équipes de la Ville, en collaboration avec la direction, travaillent chaque jour pour faire évoluer l'administration de manière agile et en cohérence avec les enjeux locaux. Si vous souhaitez rejoindre un environnement collaboratif et relever ces défis, nous serions heureux de vous accueillir parmi nous !
À propos de l'offre
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Rémunération statutaire + RIFSEEP
Participation employeur prévoyance de 50 à 70% en fonction de la rémunération
Adhésion COS 44
Ecrivez-nous, vous aurez rapidement une réponse pour accuser réception de votre candidature et si votre candidature nous séduit, nous vous appelons pour organiser des entretiens.
Et si après notre rencontre, on continue la route ensemble, alors vous rejoindrez l'équipe !
Écrivez à Madame le Maire avec votre CV et une lettre de motivation, racontez-nous ce qui vous anime et ce que vous apporterez au service. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/11/2025
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
