Animateur(trice)/coordinateur(trice) de l'Accord de Territoire Creuse aval. - CDC CREUSE SUD OUEST
Référence : O023251010000518
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Ahun
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre de sa compétence GEMAPI (Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations), la Communauté de communes Creuse Sud-Ouest recrute un technicien GEMAPI afin d'assurer la mise en ½uvre et la coordination de l'accord territorial Creuse aval.
Au sein du service GEMAPI (3 personnes avec ce poste), et sous l'autorité du responsable de service, vous serez chargé(e) de :
- Animer et coordonner l'accord territorial Creuse aval en lien avec les partenaires institutionnels et techniques.
- Assurer une communication claire et efficace auprès des élus, des usagers et des partenaires.
- Suivre les marchés publics liés aux actions et projets du service GEMAPI.
- Réaliser l'ensemble des tâches administratives et réglementaires afférentes à l'activité (rapports, bilans, conventions, dossiers de subvention, etc.).
Profil recherché
Niveau Bac + 2 - BTSA Gemeau (Gestion et maîtrise de l'eau), BTSA GPN (Gestion et Protection de la Nature), BTS métiers de l'eau ou DUT génie biologique avec un souhait de 3 ans d'expérience dans la mise en ½uvre de programme de restauration de rivières. Connaissance du cadre réglementaire GEMAPI et idéalement des procédures de marchés publics.
Capacité à travailler en réseau, à animer des réunions et à coordonner des partenaires.
Qualités rédactionnelles et relationnelles, autonomie et rigueur.
Pratique courante des outils bureautiques, la connaissance de Qfield serait un plus.
Permis B indispensable (déplacements fréquents sur le territoire).
Ce poste requiert une certaine polyvalence entre les taches techniques, administratives et de terrain.
À propos de l'offre
-
Durée du contrat : 36 mois
Rémunération statutaire + prime mensuelle
Temps de travail : 35h ou 36h
Comité des ½uvres sociales : billetteries, chèques vacances...
Participation prévoyance et mutuelle
Titres restaurant -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien
-
Art. L332-25 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
-
Vacant à partir du 01/12/2025
-
Chargée / Chargé de politique environnementale
