ANTLP347 - AGENT POLYVALENT DES ESPACES VERTS (h/f) - Métropole Toulon Provence Méditerranée

Référence : O083260114001220

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Le Pradet
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 19/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

- Effectuer l’entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site.
- Maintenir un espace public propre, accueillant, pédagogique et sécurisé pour les usagers.

- Protection de la qualité des sites et prévention de la sécurité.
- Entretien général en fonction des qualités paysagères et écologiques des sites.

Profil recherché

Les « savoirs » :
- Fondamentaux sur la biodiversité, la faune et la flore : les espèces et habitats, la trame verte et bleue,
- Techniques et pratiques de gestion différenciée : taille douce, sélection dirigée, techniques alternatives au désherbage chimique, techniques de plantation, tonte ou fauchage, arrosage intégré et manuel, etc.
- Plans de gestion des sites (exigences réglementaires, scientifiques et techniques), référentiel national d’éco gestion et label,
- Fondamentaux et obligations sur les sites historiques, espaces naturels et agricoles protégés,
- Notions en voirie et réseaux divers (AIPR),
- Techniques de débroussaillage et de désherbage.

Les « savoir-faire » :
* Protection de la qualité des sites et prévention de la sécurité :
- Prévenir les risques naturels sur le site (incendies, inondations, glissements de terrain),
- Contrôler les équipements et les accès pour tous pour prévenir les risques du public.

* Entretien général en fonction des qualités paysagères et écologiques des sites :
- Organiser les activités selon les circonstances climatiques, techniques et matérielles,
- Exécuter des chantiers d'entretien et d'aménagement à partir d'un plan et d'un programme de travail,
- Réaliser des tailles saisonnières, des tailles topiaires, un entretien des végétaux et des arbres de petite taille,
- Tondre les pelouses et les prairies,
- Valoriser la flore indigène et la biodiversité,
- Mettre en œuvre un plan de désherbage global du site à l'aide de techniques alternatives et de traitements phytosanitaires si nécessaire,
- Appliquer les règles de sécurité collectives et individuelles dans le cadre de l’utilisation des matériels, des outils et de produits,
- Relever les incidents et les dysfonctionnements et en alerter les responsables,
- Entretenir les regards, les mares, les bassins, les fontaines, les réseaux,
- Gérer les déchets produits sur le site et les valoriser dans les filières appropriées.

* Contrôle technique, maintenance et réparation des équipements et matériels :
- Diagnostiquer et signaler un dysfonctionnement ou une panne,
- Effectuer les opérations courantes d'entretien ou de maintenance.

Les « savoir-être » :
- Travail en équipe/Sens du relationnel/Maitrise de soi,
- Rigueur, Autonomie, Sens de l’initiative,
- Disponibilité et Adaptabilité.

À propos de l'offre

  • Merci de bien vouloir candidater en ligne sur le site de la Métropole Toulon Provence Méditerranée : https://emploi.metropoletpm.fr/fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 23/02/2026
  • Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

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