ANTTL1310 - CHEF D'ÉQUIPE MAÇONNERIE (h/f) - Métropole Toulon Provence Méditerranée
Référence : O083251105000297
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Toulon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
- Responsable du pôle maçonnerie
- Organiser et diriger au quotidien tout ou partie des chantiers en relation avec le domaine de la voirie suivant la réglementation en vigueur
- Contrôler l'exécution des travaux effectués par des agents d'entretien et d'exploitation de la voirie
- Toutes activités liées au besoin du service en rapport avec le cadre d’emploi
- Coordination et gestion de l’exécution de chantiers de travaux de pose et dépose de tous matériels dans les secteurs d’activités
- Assure la responsabilité technique des chantiers, jusqu'à la garantie de parfait achèvement des travaux
- Anticipation des actions à conduire pour garantir la sécurité, l’hygiène et le confort des agents dont il a la responsabilité
- Organisation de chantiers réalisés en régie : mise en œuvre du planning et du contrôle de l’ensemble du déroulement des chantiers pour coordonner les équipes sous ses ordres directs, et compte-rendu quotidien des taches effectuées à l’adjoint au chef de service
- Vérification du bon respect de la signalisation et des règles de sécurité sur les chantiers réalisés sur la voie publique
- Prise en compte d’un dossier technique et application des normes d'exécution d’un chantier de voirie
- Surveillance et anticipation de l’entretien du patrimoine de voirie pour en garantir sa pérennité, la sécurité des usagers et des biens
- Réception des travaux, contrôle des pièces relatives à l'exécution du chantier et rédaction des fiches de compte-rendu d’intervention
Profil recherché
Les « savoirs » :
- Connaitre parfaitement les normes techniques pour l’entretien des mobiliers urbains, dallages, bordures et tous éléments maçonnés de la voirie publique
- Connaitre la règlementation des balisages de chantiers en milieu urbain
- Règlementation du port des équipements de protection individuelle
- Protection collective et principes généraux de préventions
- Geste et postures au travail
- Calculer, faire des métrés, proportion, surface et avoir une bonne notion rédactionnelle
- Travail sur ordinateur : World, Excel, messagerie interne, bureau numérique
- Formation AIPR, H0 B0 V et amiante obligatoire
- Permis B obligatoire, PL souhaité avec FIMO -
Les « savoir-faire » :
- Manager plusieurs équipes dans une régie d’exploitation technique
- Savoir programmer, évaluer, et anticiper le travail demandé
- Savoir calculer le travail quantitativement : Temps, moyens, matériels…
- Savoir étudier une demande en prenant en compte tous les paramètres indispensables pour la bonne exécution
- Savoir gérer les stocks et établir un listing des besoins
- Connaitre le statut de la FPT ainsi que les droits et devoirs de l’agent
- Connaitre les déclarations de travaux et déclaration d’intention de commencement des travaux
Les « savoir-être » :
- Sérieux, rigueur, organisation, mise en place de méthodologies de travail efficaces
- Savoir gérer au mieux une gestion de conflit
- Disponibilité, être à l’écoute, sens du respect de la hiérarchie
À propos de l'offre
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Merci de bien vouloir candidater en ligne sur le site de la Métropole Toulon Provence Méditerranée : https://emploi.metropoletpm.fr/fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 15/12/2025
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Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
