ANTTL1391 - CHEF DE SERVICE ENTRETIEN VOIRIE (h/f) - Métropole Toulon Provence Méditerranée
Référence : O083251105000314
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Toulon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
- Gérer et entretenir la voirie et les espaces publics
- Management organisationnel de la régie voirie
Gestion et entretien de la voirie et des espaces publics
- Définition et mise en œuvre des moyens nécessaires au sein de la régie pour répondre aux besoins d’entretien de la voirie, de la signalisation et du mobilier urbain
- Préparation, rédaction et suivi des marchés nécessaires à l’activité de la régie
- Élaboration et suivi de l'ensemble des tableaux de bord relatifs à l'activité
- Suivi des demandes de proximité
- Encadrement et organisation de l’activité des équipes de régie
- Organisation et planification des chantiers à réaliser en régie
- Vérification du respect de la signalisation et des règles de sécurité sur les chantiers
- Réception des travaux et contrôle l’exécution des activités et des chantiers
- Intervention en appui lors d’événements exceptionnels (climatiques…)
- Mise en œuvre des prestations d'appui pour permettre la tenue de certaines manifestations
- Organisation des opérations de salage et de déneigement des voiries communautaires
Management organisationnel de la régie voirie
- Encadrement quotidien de la régie et garant de la sécurité des interventions effectuées par la régie
- Élaboration des plannings d’activités, hiérarchisation des interventions de la régie et diffusion des « infos chantiers » (courriers, panneaux d'information…)
- Définition et mise en place d’outils nécessaires au suivi et à l’optimisation de l’activité
- Travail en transversalité avec les autres services pour permettre une réponse complète
- Contrôle du travail exécuté sur le terrain
- Gestion des stocks de fournitures divers (matériaux, matériel, mobiliers urbains…)
- Veille au bon état d’exploitation des équipements mis à disposition (locaux, matériels roulants, matériels de voirie...)
- Suivi budgétaire et comptable de l’activité : préparation budgétaire, suivi de l’exécution des crédits pour la régie, suivi comptable (demande d’émission de bons de commande, service fait…)
- Réponse aux courriers (usagers et institutionnels)
- Organisation des astreintes dans le domaine d’activité
Et toutes activités liées au besoin du service.
Profil recherché
Les « savoirs » :
- Connaissance des normes techniques de l’ensemble de taches à devoir réaliser sur la voirie publique
- Connaissance de la règlementation des balisages de chantiers en milieu urbain
- Connaissance de la règlementation, réparation et la maintenance des équipements de collecte des eaux pluviales (Tampons, Aco-drain, avaloirs, curage des canalisations…)
- Règlementation du port des équipements de protection individuelle
- Protection collective et principes généraux de préventions
- Bonne notion rédactionnelle en français, bon niveau d’orthographe
- Travail sur ordinateur : World, Excel, PowerPoint, messagerie interne, bureau numérique
- Stratégies et techniques d'entretien courant du patrimoine voirie
- Entretien curatif et préventif des différents éléments constitutifs de la voirie
- Techniques de viabilité hivernale, le risque contentieux
- Les missions du MOA, du MOE et de l'AMO
- Les procédures DT/DICT
- Structure et cycle de vie d'une infrastructure routière
- Management supérieur d’une régie technique
- Code des Marchés Publics
- Les finances publiques : préparation et suivi d’un budget -
Les « savoir-faire » :
- Techniques de négociation et de communication
- Savoir programmer, évaluer et anticiper le travail demandé
- Savoir calculer le travail quantitativement : temps, moyens, matériels…
- Savoir étudier une demande en prenant en compte tous les paramètres indispensables pour la bonne exécution
- Prévoir les besoins en matériels afin de réaliser au mieux les demandes
- Connaitre le statut de la F.P.T. ainsi que les droits et devoirs de l’agent
- Connaitre les déclarations de travaux et déclaration d’intention de commencement des travaux
- Gérer l’écoresponsabilité des déchets de chantier
- Diagnostiquer le patrimoine de voirie et du pluvial à travers des outils adaptés
- Optimiser la gestion patrimoniale par les choix d'organisation et de techniques nouvelles, innovantes et durables
- Mettre en place une organisation exceptionnelle afin de mettre en œuvre des mesures d'exploitation en sécurité de la route lors d’épisodes de gestion crise
- Identifier les aléas pouvant impacter le patrimoine de voirie
- Définir une stratégie de choix et d'utilisation des flux logistiques et matériels
- Assurer une exploitation du patrimoine de voirie en garantissant la sécurité des agents et des usagers
- Rédiger les pièces techniques et financières des procédures de marché public, rédiger les comptes rendus d’analyse des offres
- Préparer et suivre un budget
Les « savoir-être » :
- Sérieux, rigoureux, organisé, mise en place de méthodologies de travail efficaces
- Savoir gérer au mieux une gestion de conflit
- Disponible, à l’écoute, sens du respect de la hiérarchie
- Faire preuve d’autorité
À propos de l'offre
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Merci de bien vouloir candidater en ligne sur le site de la Métropole Toulon Provence Méditerranée : https://emploi.metropoletpm.fr/fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 15/12/2025
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Responsable du patrimoine de la voirie et des réseaux divers
