APPARITEUR/TRICE - Mairie de COURDIMANCHE
Référence : O095241211000726
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Courdimanche
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité de la Directrice de l'Administration générale, vous êtes en charge de la collecte et de la distribution des courriers internes et externes entre les services et les partenaires de la ville. Vous assurez également l'accompagnement des seniors et l'ouverture des lieux publics sur la commune. Vous êtes chargé(e) de l'affichage des supports de communication dans les locaux communaux et panneaux d'affichage de la ville.
Missions principales :
- Collecter et distribuer le courrier dans les structures municipales et entre la collectivité et les partenaires institutionnels (Préfecture, Trésorerie, etc.)
- Procéder aux ouvertures du cimetière, des jardins familiaux, des courts de tennis du bois d'Aton et autres structures municipales au besoin
- Accompagner les seniors en course, au repas seniors du mercredi midi et aux activités de l'association du foyer rural le vendredi après-midi.
- Chargé(e) de l'entretien et du suivi de la pose/dépose des calicots et fléchage de la ville
- Mettre à jour les panneaux d'affichage de la ville
- Aider à l'installation des salles de réunion (Bureau municipal, conseil municipal et autres manifestations)
- Transporter et déplacer des objets lourds, boites archives ou autres des services.
Missions secondaires :
- Présence à quelques manifestations de la ville (en cas de besoin)
- Renfort dans les services pour des tâches administratives.
Profil recherché
Connaissances et compétences requises :
Disponibilité et réactivité
Sens du service
Bonne qualité relationnelle et aptitude au travail en équipe
Discrétion et respect de la confidentialité des plis et des informations traitées
Autonomie et sens des responsabilités
Ponctualité
Spécificités du poste :
Petite manutention, déplacement du petit mobilier, de charges de poids moyen
Horaires de travail à adapter aux besoins du service
Présence le soir ou le week-end lors des manifestations.
Profil Recherché :
Être titulaire du permis B obligatoire
Connaissance de la réglementation applicable à son domaine d'activité professionnelle en matière d'hygiène et de sécurité
Débutant accepté
Éléments complémentaires
Poste à pouvoir à temps plein (37 heures hebdomadaires) à compter du 20 janvier 2025.
Poste ouvert aux fonctionnaires (cadres d'emplois des adjoints administratifs/ techniques territoriaux) ou aux contractuels (CDD d'1 an).
Rémunération statutaire et régime indemnitaire
Qui sommes-nous ?
6700 habitants, intégrée à la Communauté d'Agglomération de Cergy-Pontoise
A proximité immédiate de Cergy le Haut (RER A)
À propos de l'offre
-
Envoyer CV et lettre de motivation uniquement par mail à : drh@ville-courdimanche.fr et mairie@ville-courdimanche.fr
Madame le Maire
drh@ville-courdimanche.fr et mairie@ville-courdimanche.fr
Merci d'indiquer vos prétentions salariales et votre dernière situation administrative
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 20/02/2025
-
Magasinière / Magasinier - Manutentionnaire - Conductrice / Conducteur d'engin de manutention