Apprenti(e) chargé(e) de développement territorial H/F

Référence : ARS_2024-3988

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Agence Régionale de Santé Normandie (ARS Normandie)
  • Localisation : Calvados (14), France
Domaine: Prévention, conseil et pilotage en santé
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 20/04/2024

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  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Sous la responsabilité de la Déléguée territoriale au sein de la Délégation départementale du Calvados, vous apportez votre expertise pour :
 
o    Réalisation d’études thématiques par territoires (EPCI) ;
o    Participer à l’organisation des ateliers santé territoire, Conseil territorial de santé, … ;
o    Optimiser la gestion des données institutionnelles et partenariales ;
o    Suivre la feuille de route de déclinaison départementale du projet régional de santé ;
o    Participer au suivi des contrats locaux de santé, de la couverture 100% CPTS (Communauté professionnelle territorial de santé), de l’exercice coordonné, de la mise en place du SAS (Service d’accès au soins) 14.

Profil recherché

Et si vous aviez le bon profil ? 
Niveau d'étude : Bac +3 (Licence/Licence professionnelle)

Compétences clés :
- Posséder une bonne connaissance des politiques publiques de santé dans toutes ses dimensions (ambulatoire, prévention-promotion de la santé, hospitalière, médico-sociale) et les acteurs de la santé ;
- Connaître l'environnement institutionnel et administratif : organisation, fonctionnement et missions de l’agence régionale de santé, ses acteurs et leurs rôles ;
- Maîtriser les principales méthodes de la conduite de projets ;
- Conduire des programmes et des projets et savoir en restituer les résultats ;
- Rigueur dans la réalisation des missions ;
- Sens des relations humaines et travail en équipe.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

À propos de l'offre

  • Vacant à partir du 02/09/2024

  • Chargée / Chargé de prévention et de promotion de la santé

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