Architecte Conseil - Lorient Agglomération
Référence : O056250605001361
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Lorient
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Référent architectural dans le cadre de l'application du Droit des Sols pour la ville de Lorient.
Expertise urbaine et architecturale ainsi que conseil aux élus et aux services.
Assistance aux opérations d'urbanisme de la Ville de Lorient.
Ces missions s'exercent majoritairement (70 % de l'ETP) pour le compte de la ville de Lorient dans le cadre de la convention passée avec Lorient Agglomération et pour 30% l'accompagnement architectural de l'ensemble des communes.
- Mission d'architecte-conseil intervenant pour la ville de Lorient (70 % de l'ETP total) : connaissance de l'ensemble des PC déposés, intervention systématique sur les projets structurants, intervention ponctuelle sur les projets courants, animation de démarches transversales (OAP Patrimoine).
- Travail de proximité avec la Ville de Lorient, élus et acteurs de la construction.
- Référent architecte-urbaniste sur l'élaboration du PLU de la ville de Lorient : analyse territoriale et avis sur la pertinence et la faisabilité des secteurs ouverts à l'urbanisation.
- Conception et animation de démarches transversales sur la qualité urbaine paysagère environnementale et architecturale (semaine de l'architecture, Prix d'architecture de Bretagne, association Prisme)
- Réalisation de notices d'insertion urbaine et architecturale pour des projets sous maîtrise d'ouvrage Lorient Agglomération et Ville de Lorient.
- Missions ponctuelles en lien avec l'assistance urbaine aux communes.
- Travail de proximité avec les architectes du pôle, les chargés de PLU, les instructeurs de permis de construire.
Profil recherché
Disposer d'une formation d'architecte-urbaniste ou d'architecte-paysagiste présentant les compétences suivantes :
- culture urbaine et paysagère permettant de jouer un rôle d'expert et de relais pédagogique aussi bien en direction des élus que des services et de la population
- maîtrise de la conception urbaine et/ou paysagère et de ses outils et média : technique d'expression graphique, logiciels usuels
- connaissance des missions de maîtrise d'½uvre de la conception au pilotage des entreprises
Par ailleurs :
- connaissance des méthodologies de gestion de projet : animation, travail en équipe, suivi financier, planning, modalités de compte-rendu
- capacité à s'adapter à des contextes d'intervention diversifiés
- qualités pédagogiques et relationnelles
- connaissance du contexte des collectivités locales (rôle des instances et marchés publics)
Qui sommes-nous ?
Située sur la côte sud de la Bretagne, Lorient Agglomération regroupe 25 communes animées par la volonté de réaliser ensemble un projet de territoire que l'intercommunalité rend plus dynamique et plus ambitieux. Troisième agglomération de Bretagne, Lorient Agglomération place au cur de son projet ses 209 000 habitants pour en faire un territoire de vie, dynamique et durable, ouvert sur le monde.
À propos de l'offre
-
Poste à temps complet
Rémunération statutaire
Participation employeur au transport, et à mutuelle et à la prévoyance, forfait mobilité durable,
* Adhésion au CNAS (cinéma, loisirs, voyages, chèques ANCV, CESU, ...)
* Accès à une restauration collective -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal
-
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
-
Vacant à partir du 31/07/2025
-
Chargée / Chargé de développement territorial
