Architecte technique Devops H/F

Référence : MEF_2024-16052

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : SI1 - Bureau de l'architecture et des normes
    DGFIP-SSI-SI1
  • Localisation : Seine Saint-Denis (93), France
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/07/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Le poste à pourvoir est un poste d'architecte technique devops.
Missions – Activités :
Au sein du bureau de l’architecture, l’architecte technique Devops H/F participe à la définition et au suivi des infrastructures et d’outillages déployés sur le cloud DGFiP (1er cloud de l’Etat sur Openstack). Il facilite la mise en œuvre opérationnelle des développements, accompagnant les développeurs dans leur travail sur plateformes cloud.
Il assure l’interface et crée des synergies entre les équipes de développement (800 développeurs) et les équipes opérationnelles afin d’assurer la livraison de produits logiciels conformes au cahier des charges et aux exigences d’exploitabilité et de maintenabilité. Il supervise en conséquence paramétrage et recettage, s’appuyant sur sa maîtrise de l’environnement du développeur (langages de programmation Java ou Python).
Une des premières missions de l’architecte technique Devops H/F sera de contribuer très activement à la conception de l’architecture, à la construction de la future forge de développement de la DGFiP et à la mise au point des procédures de migration depuis l’actuelle. La nouvelle forge sera bâtie sur la base de logiciels libres communautaires en premier lieu GitLab complété d’un système d’authentification et d’habilitation centralisé et de fonctionnalités complémentaires comme une GED et un forum.
Savoir-être :
En tant que membre d’une équipe transverse, le poste réclame un goût prononcé pour les contacts humains ;
 De l’autonomie et de la rigueur dans le traitement des demandes projets ;
Être force de propositions

Savoir-faire :
Le chef de projet ne dispose pas forcément de la capacité à réaliser lui même ces taches mais des connaissances théorique et d’une expérience antérieure suffisante pour être l’interlocuteur d’experts et comprendre les problématiques techniques qu’ils exposent.
Connaissances en développement, architecture applicative, architecture technique des systèmes d’information ;
Maîtrise de l’approche DevOps : concepts, outils et infrastructures de déploiement continu ;
Connaissances en architecture des systèmes et des réseaux physiques ou virtuels ;
Connaissance des concepts de sécurité des systèmes.
Par ailleurs en tant que chef de projet il doit maitriser les aspects planification et suivi d’avancement, savoir élaborer des dossiers techniques et fonctionnels, maîtriser la gestion d’un budget et les moyens associés ainsi que le pilotage de prestataires.
Connaissances recherchées : ingénieur généraliste ou diplômé Bac+5 en informatique, vous êtes fort d’une expérience de développeur ou intégrateur de cinq ans au moins évoluant vers une compétence d’architecte ou de chef de projet technique.

Compétences requises :
En tant que membre d’une équipe transverse, le poste réclame un goût prononcé pour les contacts humains ;
De l’autonomie et de la rigueur dans le traitement des demandes projets;
Être force de propositions

Profil recherché

Ingénieur généraliste ou fort d’un diplôme Bac+5 en informatique, vous êtes fort d’une expérience de cinq ans au moins comme architecte technique Devops ou dans un environnement de type Cloud. Vous en retirez une maîtrise de l’architecture technique des SI et une aisance dans la posture Devops (concepts, outils et infrastructures de déploiement continu).
Vous travaillez au quotidien avec Linux et êtes à l’aise avec les outils GIT, Ansible et Terraform. A l’écoute de vos interlocuteurs dans leur diversité, vous appréciez le travail d’équipe.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
  • Spécialisation Informatique, traitement de l'information, réseau de transmission des données

Éléments de candidature

Personne à contacter

Wenceslas Petit, (ODA) Tél. : 01 573 36988 ou wenceslas.petit@dgfip.finances.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

La direction générale des finances publiques (ou Finances publiques) est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers de ses directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 97 000 agents.

Les missions des Finances publiques sont larges et au centre des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale. Les Finances publiques assurent également la gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilotent la stratégie immobilière de l’État.

À propos de l'offre

  • Au sein du bureau de l’architecture, la cheffe ou le chef de projet forge piloter la mise en place de la nouvelle forge logicielle dans tous ses aspects.
    En coordination avec les autres membres de l’équipe, une continuité de service est à assurer sur l’ensemble de l’année.
    Relations internes et externes du poste :
    Avec les autres services de direction : oui
    Avec le secteur privé : oui
    Avec les agents du ministère : oui
    Avec d'autres ministères : oui
    Avec les autres directions : oui
    Avec les services déconcentrés : oui
    Avec les établissements publics : oui
    Avec les cabinets ministériels : non

    Télétravail possible 2 à 3J par semaine.

  • Recrutement d'un candidat sur la base de l'article L332-2 2° du CGFP en catégorie A.
    Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d’un CDD jusqu'au 31/08/N+3 régi par l'article L332-2 2° du CGFP. La rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.
    Pour les candidats fonctionnaires, le recrutement sera effectué dans le cadre d'un détachement ou en PNA à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment.
    Vous effectuerez un service à temps complet sur la base de 35 heures hebdomadaires.
    Vous bénéficierez d’une restauration collective ou de tickets restaurant.

  • Vacant à partir du 01/04/2024
  • Architecte technique