ARCHIVISTE EN CHARGE DE LA COLLECTE DU TRAITEMENT DES FONDS
Référence : O071251224000537
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Mâcon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Selon la grille de la fonction publique territoriale € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Située à 40 mn de Lyon et 1H30 de Paris en TGV, la Saône-et-Loire est l’un des plus vastes départements français. La collectivité emploie aujourd’hui près de 2 200 agents. Avec de nombreux projets phares tels que la mise en place du premier Centre départemental de santé en France, ou encore le déploiement de l’accès au très haut-débit sur tout le territoire, la Saône-et-Loire est devenue par sa vitalité la collectivité de référence dans l’accompagnement de ses habitants. Travailler au Département de Saône-et-Loire, c’est conjuguer un projet professionnel dynamique avec une qualité de vie privilégiée.
Le Département est engagé dans une démarche globale en faveur de l'égalité, de la non-discrimination et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Contexte :
La direction met en œuvre la politique du Département en matière de patrimoine culturel. En son sein, les Archives départementales collectent, inventorient et mettent en valeur le patrimoine écrit de la Saône-et-Loire. Le service est structuré en 2 pôles :
- Gestion des fonds, organisé par secteurs administratifs et types de producteurs, sur l'ensemble de la chaîne archivistique, pour les archives papier (toutes périodes) et informatiques,
- Service des publics, chargé de l'accès aux documents et de la valorisation.
Une cellule Technique et ressources assure la gestion matérielle des collections ; elle exerce la veille technique du bâtiment et intervient en première instance.
La dématérialisation, l'archivage électronique et la gestion informatique sont traités de manière transversale aux pôles. Tous les agents contribuent aux projets collectifs et participent à la conservation matérielle des collections. Ils sont conduits à participer aux actions en direction des publics en assurant des permanences et des visites de groupes, en instruisant les recherches, en alimentant le site internet et les réseaux sociaux.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o071251224000537-archiviste-charge-collecte-traitement-fonds?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Formation en archivistique ou qualification par l’expérience professionnelle exigées, minimum équivalent BAC + 3,
• Esprit de synthèse,
• Méthodes et organisation, rigueur,
• Qualités d'expression écrite et orale,
• Autonomie dans l’organisation du travail,
• Esprit d’équipe, qualités relationnelles, sens du dialogue et de l’écoute,
• Esprit curieux et critique.
Compétences :
Expertise technique : maîtrise de la règlementation liée aux archives, des méthodes de gestion et de traitement des documents et données, des règles de sécurité et d’accès aux documents,
Bonne connaissance de l'organisation administrative, de l’histoire générale et locale,
Expériences dans l'utilisation de systèmes d'information archivistique (SIA) et de l'outil d’archivage électronique (SAE) Asalae appréciées.
Aptitudes :
Sens du service public et des relations avec les partenaires.
Permis B exigé.
À propos de l'offre
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Postulez à cette offre avec un CV et une lettre de motivation en suivant le lien ci-dessous ou sur le site du Département www.saoneetloire.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 02/03/2026
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*Archiviste*
