Assistant administratif : pôle technique et environnement, binôme avec assistant autres poles et[...]
Référence : O026250919000980
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Aouste-sur-Sye
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels selon grille de la FPT et selon expérience € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
L'assistant administratif partage son temps entre le pôle environnement et technique (50% de son temps de travail), le remplacement de l'agent d'accueil pendant ses congés/absences et son binôme avec l'assistant des pôles PEEJ, développement, transition et de la direction générale.
Il a pour fonction générale d'assister les directeurs de pôle et la DGS dans l'organisation de leur travail et de gérer certains dossiers en propre.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o026250919000980-assistant-administratif-pole-technique-environnement-binome-avec-assistant-autres-poles-remplacement-accueil?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Travail en équipe au sein des pôles
Relations fréquentes avec les directeurs de pôle
Travail en partenariat avec le chargé de communication
Relations avec l'ensemble des autres services
Travail en binôme avec le 2ème assistant administratif
Contacts avec les acteurs publics et acteurs privés liés aux thématiques du poste (Etat, collectivités partenaires, associations...)
- Connaissances des règles de la comptabilité publique
- Notions d'organisation et de gestion du temps de travail
- Fonctionnement de la collectivité, des partenaires institutionnels
- Missions, vocabulaire professionnel des deux pôles
- Techniques de secrétariat,
- Communication orale et écrite
- Logiciels de bureautique et logiciels métier (ex : Berger Levrault)
- Techniques de recherche documentaire
- Autonomie, force de proposition et prises d'initiatives
- Disponibilité
- Rigueur et discrétion
À propos de l'offre
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Temps complet
Travail en bureau
Horaires fixes
Rémunération selon la grille indiciaire de la filière administrative catégorie C
Régime indemnitaire de la collectivité
CNAS
Possibilité d'adhérer à la complémentaire santé et/ou prévoyance
Le Forfait Mobilité Durable (FMD) est mis en place au sein de la collectivité
Transmettre LM et CV (+3 derniers entretiens professionnels) à :
Monsieur le Président
Communauté de Communes du Crestois et du Pays de Saillans - C½ur de Drôme - 15, chemin des senteurs - 26400 AOUSTE SUR SYE
Possibilité de transmettre votre candidature à : [email protected]
Fiche de poste complète sur demande : [email protected]
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/12/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
