ASSISTANT ADMINISTRATIF ET FINANCIER - REGION ILE DE LA REUNION
Référence : O974250807000008
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Saint-Denis
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Placé sous l'autorité du Responsable du Service d'Appui au Pilotage de Direction de la Direction du Développement Culturel et Sportif, l'agent contribue à la gestion financière et à l'application des règles comptables tout en veillant au respect des procédures et des principes de contrôle interne.
* Participer à l'élaboration des documents budgétaires et en assurer le suivi d'exécution ;
* Mettre en ½uvre et suivre l'exécution comptable ;
* Saisir les lettres de commandes ainsi que toutes les pièces d'exécution ;
* Collaborer à la fluidité et la qualité de la chaîne budgétaire et comptable ;
* Participer au suivi des recettes de la direction en lien avec la Direction des Finances ;
* Être référent de la Direction des Finances, de la Paierie Régionale pour toutes les questions comptables et financières ;
* Assister les agents dans la liquidation des subventions et des factures ;
* Actualiser et suivre les différents tableaux de bords.
Profil recherché
* Bonne connaissance du fonctionnement des Collectivités Territoriales ;
* Bonne connaissance des règles de gestion budgétaire et comptable des Collectivités ;
* Bonne connaissance de la commande publique ;
* Capacités relationnelles, rédactionnelles, d'analyse et de synthèse ;
* Maîtrise des outils informatiques et logiciels métier ;
* Disponibilité ;
* Faire preuve de facultés d'adaptation, d'organisation, d'anticipation et de rigueur professionnelle ;
* Sens du devoir de réserve, de confidentialité et de discrétion professionnelle.
À propos de l'offre
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* Versant : Fonction Publique Territoriale ;
* Cadre d'emplois des Rédacteurs Territoriaux ;
* Recrutement par voie :
o Statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ;
o Contractuelle (Bac minimum ; Article L332-8 du code général de la Fonction Publique Territoriale).
* Absence de conflit d'intérêts.
* Nouvelle Bonification Indiciaire : non éligible. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Assistante / Assistant de direction
