ASSISTANT ADMINISTRATIF ET FINANCIER CCAS (H/F) - MAIRIE DE LA RICHE
Référence : O037250528001708
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : La Riche
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
« Dans un contexte de transformation des problématiques sociales et économiques (vieillissement de la population, précarisation, besoins croissants au titre de l'accès/maintien dans le logement, lien social...), le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville de La Riche accompagne les habitants de la commune afin de répondre à leurs besoins sociaux.
S'appuyant sur une analyse des besoins sociaux et d'orientations prioritaires en découlant, le C.C.A.S participe ou initie toute action visant à lutter contre l'exclusion en soutenant les habitant rencontrant des difficultés de quelque nature que ce soit dans leur vie quotidienne.
À ce titre, le C.C.A.S. de la Ville de La Riche regroupe plusieurs services à destination de la population : Résidence Autonomie, portage de repas pour les personnes âgées, Vie seniors, logement et domiciliation, Épicerie Sociale et Solidaire « La Rich ?Épice », Emploi/Insertion et Action Sociale (aides sociales légales et facultatives : Permis Jeunes Citoyen, BAFA, aides financières diverses). »
Sous la responsabilité du directeur du C.C.A.S, l'agent exerce une fonction support administrative et budgétaire du Pôle Solidarités dans sa globalité intégrant la Résidence Autonomie. Il participe à l'organisation pour le bon fonctionnement global et la continuité de service de l'ensemble des activités rattachées au C.C.AS.
L'agent a en charge la gestion courante des services domiciliation et logement.
Il assure l'accueil et l'orientation des habitants s'adressant au C.C.A.S.
Missions principales :
? Accueil physique et téléphonique des usagers, information et orientation ;
? Gestion administrative des courriers, attestations et comptes-rendus ;
? Gestion des plannings ;
? Gérer la domiciliation des publics : enregistrer les demandes, les renouvellement et les fins de domiciliations ;
? Produire les bilans et statistiques annuelles de l'activité
? Mise à jour des bases de données documentaires et des fichiers ;
? Participation à la vie du CCAS en apportant un soutien un soutien logistique lors d'événements ou d'actions organisés par le CCAS ;
? Gestion du service logement
? Assurer la gestion administrative et financière de la Résidence Autonomie
Profil recherché
Profil recherché :
Titulaire d'un titre professionnel en économie sociale familiale.
Expérience souhaitée dans un poste similaire.
Motivé(e) vous prenez plaisir à travailler en équipe. Vous faites preuve de réactivité, d'adaptabilité, de prise d'initiatives. Vous possédez un sens accru du service public et des valeurs associées.
Conditions de travail :
Temps de travail 38h45/semaine du lundi au vendredi de 9h/12h30 et de 13h30/17h (travail occasionnel le week-end et en soirée) - 25 jours de congés annuels - 21.5 RTT.
Qui sommes-nous ?
La Riche est une commune française intégrée au sein de la métropole tourangelle, étant située à la frontière ouest de Tours. Elle fait partie du département d'Indre-et-Loire, dans la région Centre-Val de Loire.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Direction des Ressources Humaines
Place du Maréchal Leclerc
37520 LA RICHE
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Gestionnaire de comptabilité
