Assistant administratif et juridique (H/F)
Référence : 2024-1740660
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Conseil national des activités privées de sécurité
Conseil national des activités privées de sécurité - Localisation : 75009 - PARIS 9e ARRONDISSEMENT
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD d'1 an
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Missions de l'assistant.e administratif et juridique :
- Assurer le suivi des dossiers de contrôle dans le cadre de la procédure disciplinaire, en lien étroit avec les coordinateurs administratifs et juridiques et des dossiers de contrôle ne relevant pas du champs disciplinaire ;
- Participer à l'analyse des dossiers de contrôle en lien avec les coordinateurs administratifs et juridiques ;
- Participer à la préparation des réunions bilatérales avec les délégations territoriales ;
- Élaborer et alimenter des tableaux de bord et éventuels comptes rendus liés au suivi des dossiers ;
- S'associer aux projets de service ;
- Assurer l'archivage des dossiers de contrôle.
L’assistant administratif pourra être amené à accompagner un personnel de renfort dans le cadre de ses missions.
Les fonctions décrites ci-dessus correspondent aux principales fonctions prévues pour ce poste, elles peuvent faire l’objet d’adaptations en fonction des besoins du service.
Profil recherché
Compétences requises :
- Connaissances
- Connaissance des outils informatiques (pack office) ;
-Applications informatiques métier.
- Savoir-faire
- Savoir rendre compte ;
- Travailler en équipe ;
- Maîtriser les délais ;
- Reporting d'activités ;
- Mettre en œuvre une règle, une norme, une procédure, un protocole.
- Savoir-être
-Rigueur ;
- Discrétion et confidentialité ;
- Sens de l'organisation ;
- Sens des relations humaines.
Expérience requise :
L’expérience dans un service juridique est valorisée.
La maîtrise des outils bureautiques est un impératif.
Perspectives d’évolution de carrière : Coordinateur administratif et juridique
Envoi des candidatures :
Les candidatures (curriculum-vitae et lettre de motivation) sont à adresser impérativement par voie électronique, en indiquant dans le champ « objet » du message la référence «ASSIS SCC», sur la boîte fonctionnelle suivante : cnaps-recrutement@interieur.gouv.fr
Le recrutement au sein du Cnaps est uniquement fondé sur les compétences, sans distinction d’âge, d’origine ou de genre.
Site internet : http://www.cnaps.interieur.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Le Cnaps est l’organe de régulation du secteur de la sécurité privée en France.
Ce secteur regroupe près de 11 000 entreprises et 180 000 agents qui exercent des activités allant de celles dite de surveillance jusqu’à la protection armée des navires en passant par la protection rapprochée des personnes, le transport de fond ou encore la sûreté aéroportuaire.
Ce secteur d’activité, qui s’inscrit dans le « continuum de sécurité », est régi par les dispositions du livre VI du Code de la sécurité intérieure.
Dans ce cadre, le Cnaps se voit confier trois missions :
Police administrative : restreindre l’accès aux métiers de la sécurité privée aux personnes remplissant les conditions de compétence et de moralité exigées.
Mission disciplinaire visant à garantir le respect des obligations légales et réglementaires.
Assistance et conseil à la profession consistant à apporter aux professionnels un éclairage quant à l’application des dispositions du code de la sécurité intérieure. Cette dernière mission exclut toute forme de conseil pouvant constituer un avantage indu pour la personne qui en bénéficie.
Ces missions sont réalisées au niveau local grâce à l'implantation de 11 délégations territoriales sous le pilotage des services centraux de l'établissement.
Descriptif du service
Le service central du contrôle est composé de 8 agents :
- 1 cheffe de service,
- 1 chef / cheffe de service adjoint (recrutement en cours) ;
- 1 chargé de missions transversales ;
- 1 contrôleur référent national ;
- 2 coordinateurs administratifs et juridiques ;
- 2 assistantes juridiques et administratives.
Sous l’autorité directe du Directeur des opérations, le service central du contrôle est chargé du pilotage et de l’animation de l’activité du contrôle, du réseau des services du contrôle dans les délégations territoriales ainsi que de l’expertise liée à cette activité. Il est par ailleurs chargé de conduire les missions de contrôle réalisées dans les territoires ultra-marins.
Le service central du contrôle est en charge de coordonner et le suivre les décisions de sanctions prononcées par le Préfet pour chaque procédure de contrôle concernée, en assurant notamment le lien avec les services juridiques du CNAPS
À propos de l'offre
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Poste à pourvoir (le plus tôt possible) par :
- CDD de 1 an (renouvelable)
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Vacant à partir du 31/10/2024
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Assistante / Assistant juridique
