ASSISTANT ADMINISTRATIF REDEVANCE INCITATIVE (H/F) - FONTENAY LE COMTE - SYCODEM SUD-VENDEE

Référence : O085251219001237

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Fontenay-le-Comte
Domaine : Ressources humaines
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 26/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire + Régime indemnitaire afférent aux fonctions € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Rattaché(e) au responsable Redevance Incitative dans le service Prévention des déchets et communication, il/elle participe à l'accueil, l'orientation et renseignement aux usagers, la mise à jour de la base de données et à informer et sensibiliser les usagers au tri et à la redevance incitative.

Contribution à la mise à jour de la base de données des usagers pour la redevance incitative :
Suivre les abonnements, équipements de pré collecte, carte d’accès déchèterie
Prendre les demandes liées aux échanges, maintenance de bacs, de composteurs, et nouvelles dotations et transmettre à l’agent concerné
Suivre et gérer les anomalies de levées des bacs collectifs (bacs pucés inconnus, bacs non pucés, liste noire des bacs), les PAV et les dépôts PAV
Définir des anomalies (évènement zéro vidage, bacs non conformes, restrictions d’accès).
Activer et attribuer la carte d’accès aux déchèteries et / ou aux points d’apports volontaires aux usagers.
Participer au développement de la redevance incitative individualisée dans l’habitat collectif
Contribuer au suivi des NPAI

Gestion du parc des équipements de prêt :
Gestion administrative et sensibilisation au tri
Logistique (préparation des bacs /totems de tri, organisation de la collecte des bacs, retrait et retour du matériel, vérification état…)

Accueil du public :
Accueil physique et téléphonique
Information et orientation des usagers
Sensibilisation au tri et à la redevance incitative
Traitement des courriers et mails entrants

Profil recherché

Savoirs être :
Etre autonome, rigoureux et méthodique
Gérer les situations de stress, savoir s’adapter à différents interlocuteurs
Avoir le sens de l'engagement au service des usagers
Sens du travail en équipe
Discrétion et confidentialité / Faire preuve de diplomatie
Etre attentif aux détails / précis

Savoirs faire :
Transmettre des consignes de tri, de collecte et information redevance incitative
Accueillir, renseigner et informer les usagers Savoir gérer les situations relationnelles difficiles

Qui sommes-nous ?

Sycodem Sud Vendée assure la collecte et le financement du service public de collecte des déchets ménagers et assimilés sur son territoire composé de 40 communes.

56 000 habitants bénéficient des services de Sycodem pour la collecte en porte-à-porte des ordures ménagères et des emballages, en points d'apports volontaires des verres et du papier, et l'accès aux déchèteries-recycleries.

À propos de l'offre

  • Adhésion au FDAS/CNAS + Titres Restaurants + Participation à la prévoyance maintien de salaire + Participation à la mutuelle
    Adresser CV détaillé et dernier arrêté de situation si fonctionnaire à :
    M. Stéphane Guillon, Président du Sycodem - Allée verte - Pôle environnemental du Seillot - 85200
    Fontenay-le-Comte ou par mail : virginie.brunet@sycodem.fr ou orlane.besson@sycodem.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 02/02/2026

  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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