ASSISTANT ADMINISTRATIF SERVICE TECHNIQUE ET URBANISME - MONTVILLE

Référence : O076250319000684

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Montville
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 26/04/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du Responsable Aménagement et Cadre de Vie, vous réalisez l'ensemble des taches de nature administrative et financière relatives au service

Type de recrutement : fonctionnaire ou contractuel de droit public

Contexte : La ville de Montville est située à 15 kms de Rouen

- Spécificités du poste : Temps complet

- Avantages : 13ème mois, CNAS et régime indemnitaire

Vos missions principales :
- Assistance administrative du service Aménagement et Cadre de vie
- Suivi du traitement du courrier inhérent au service
- Gestion des agendas et des plannings des agents du service
- Enregistrement des congés du personnel technique
- Accueil téléphonique du service, mailing, synthèse de réunions, mise à jour et suivi de dossier, rédaction de comptes-rendus
- Instruction des déclarations d'intention d'aliéner
- Renseignement du public sur les règles d'urbanisme, les démarches à suivre et les pièces à joindre au dossier d'Autorisation du Droit des Sols
- Pré-instruction des demandes d'Autorisation du Droit des Sols (enregistrement, vérification de la complétude des dossiers) et instruction des demandes de renseignements
- Suivi des dépôts des DOC et DAACT
- Recueil, traitement et suivi des demandes relatives au service (copie de pièces, attestation en lien avec les autorisations du droit des sols...)
- Instruction des demandes d'occupation du domaine public et d'arrêté de circulation en lien avec la police municipale
- Instruction des ATU, DT et DICT
- Participation à la gestion comptable et budgétaire du service
- Suivi des consommations, dont carburant, énergie, fluides...
- Participation à l'exécution des contrats relevant du service
- Remplacement ponctuel à l'accueil de la mairie

Profil recherché

Aisance rédactionnelle, discrétion professionnelle, disponibilité, réactivité, connaissance et maîtrise outils informatiques, sens de l'accueil et de la satisfaction du public

Toute mission relevant du cadre d'emploi des adjoints administratifs

À propos de l'offre

  • Merci de bien vouloir adresser votre candidature
    à l'attention de Madame Le Maire
    Mairie
    21 Place du Général Leclerc
    76710 MONTVILLE ou par mail : rh@montville.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/07/2025
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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