Assistant-assistante de gestion des marchés publics - MAIRIE DE RAISMES

Référence : O059251015001299

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Raismes
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 14/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Sous la supervision de la responsable du service, contribuer à la politique d'achat de la collectivité dans une optique de sécurisation des actes de la collectivité et de transparence des mises en concurrence.

- Préparer et suivre les procédures de marchés.
- Participer à la mise en exécution et au suivi des marchés publics.
- Assurer le secrétariat du service.
- Gérer administrativement et financièrement des marchés publics en liaison avec les services concernés.

Profil recherché

Capacité à gérer simultanément plusieurs dossiers à des stades d'avancement différents dans le respect des délais
Connaissance de la réglementation des marchés publics
Utiliser les outils informatiques : Tableur, traitement de texte, internet...
Utilisation logiciels : 3P, Dematis, AFI, Ciril
Savoir identifier et planifier les procédures
Qualités rédactionnelles et capacité d'analyse
Capacité d'adaptation et travail en équipe
Capacités à travailler en transversalité et mode projet
Qualités relationnelles
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Rigueur, organisation et réactivité

À propos de l'offre

  • Travail en bureau partagé
    Travail sur écran
    Présence aux CAO et CAOS (Commission d'Appel d'Offre Simplifiée) selon les besoins

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2026
  • Acheteuse spécialisée / Acheteur spécialisé

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