Assistant associé à la mission foncier (h/f) - Villemomble

Référence : O093250527000305

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Villemomble
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 26/07/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Au sein d'une direction dynamique et pluridisciplinaire, sous la responsabilité du directeur et de la directrice adjointe de l'urbanisme, de l'aménagement, de l'habitat, du commerce et du cadre de vie, vous assurez la gestion administrative, financière et budgétaire liée à la mission foncière, tout en apportant un soutien opérationnel à l'ensemble des pôles.

* Suivi administratif du patrimoine communal (baux, acquisitions, cessions, AG de copropriétés)
* Gestion de budget (loyers, charges, taxes, marchés publics)
* Appui transversal à la direction : suivi du budget «?C½ur de ville?», contentieux urbanisme, lutte contre l'habitat indigne, permis de louer
* Gestion de la fiscalité de l'urbanisme (taxe foncière, taxe d'aménagement)
* Relations régulières avec notaires, géomètres, avocats, prestataires, services de l'État

Profil recherché

* Bac +2 en gestion/administration apprécié
* Expérience souhaitée en collectivité territoriale sur un poste similaire
* Compétences en finances publiques, marchés publics, urbanisme, droit foncier
* Maîtrise des outils bureautiques et rigueur administrative
* Sens du service public, autonomie, organisation, esprit d'équipe

À propos de l'offre

  • Adresser candidature manuscrite et curriculum vitae à :
    Monsieur le Maire
    13 bis, rue d'Avron
    93250 VILLEMOMBLE
    ou par mail à recrutement@mairie-villemomble.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 26/07/2025
  • Chargée / Chargé de projet d'aménagement

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