ASSISTANT COMPTABLE PRIVE

Référence : DEF_21-00038465

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Service du commissariat des armées (SCA)
  • Localisation : QUARTIER GENERAL FRERE 69007 LYON

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Le Service du commissariat des armées (SCA) a pour mission d’organiser et de diriger la mise en œuvre de l’administration générale et du soutien commun (AGSC). La Plateforme commissariat (PFC) est un organisme du SCA à compétence zonale qui est l’opérateur des fonctions achats, finances et multi-services (transport, RHL, PMRIE). Au sein du bureau « contrôle et supervision » de la division RHL Sud-Est, le chef de section avec son équipe contribue à la production de toutes informations budgétaires, financières et de gestion nécessaire au pilotage et à la performance des cercles.

Son action englobe à la fois :
- la constatation du service fait pour les factures d’alimentation,
- la réalisation des demandes d’achats,
- l’appui à l’élaboration budgétaire (co-construire la proposition d’expression de besoin budgétaire des cercles),
- le suivi budgétaire permettant le pilotage des activités, la maitrise du budget et une optimisation de l’allocation des ressources.

Au-delà de la mission de contrôle de la performance des sites, il contribue par son action à la professionnalisation, à la montée en compétence, au partage des bonnes pratiques au sein de la section.
- Manager, coordonner les activités au sein de la section
- Validation des demandes de congés et permissions ; ordres de missions..

Profil recherché

- Contrôle interne et budgétaire

Compétences attendues

- ANALYSE
- INDICATEURS ET TABLEAU DE BORD
- MAITRISE DES RISQUES DES ORGANISMES - CONTROLE INTERNE
- ORGANISATION D'UN SERVICE DE RESTAURATION COLLECTIVE
- SENS DES RELATIONS HUMAINES
- RIGUEUR
- TRAVAIL EN RESEAU
- UTILISATION DES LOGICIELS DE BUREAUTIQUE
- SENS DES RELATIONS HUMAINES

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • jerome.hays@intradef.gouv.fr
  • talia.tadj@intradef.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Durée d'affectation souhaitée : 3 ANS
    - Restaurant sur place- CSA diversifié¬- comité social
    - Garderie et écoles à proximité
    - Accès facile gare TGV/TER/Bus
    - Horaires variables – possibilité de télé-travail
    - Parking à disposition sur le quartier
    - Chef du bureau contrôle et supervision

  • - Fortes interactions avec les référents d’exploitation de la division et la division finances de la PFC.
    - Logiciels informatiques (SIGMESS ; CHORUS ; EXCEL)
    - Nombreuses formations sont proposées par le SCA
    - Outils de la filière RHL
    - Suivi budgétaire
    - Contrôle interne

  • Vacant à partir du 01/06/2024
  • Chargée / Chargé de prestations financières

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