Assistant d'enseignement théâtre - MAIRIE DE LOON-PLAGE
Référence : O059250702001976
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Loon-Plage
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Création, gestion et animation d'ateliers théâtre au profit des enfants de primaire et de collège afin de développer la confiance en soi, la prise de parole de l'enfant, de travailler sur la diction et l'aisance relationnelle
Compétences à développer chez les enfants:
- faire découvrir les activités théâtrales, les jeux de rôle
-faciliter la prise de parole
-développer la confiance en soi
-structuration de l'espace et du temps: apprendre à se déplacer sur scène et à occuper l'espace
-travail de la gestuelle
-se familiariser avec la préparation d'une pièce de théâtre, la mise en scène et la préparation de costumes afin d'effectuer une représentation
-création de scènes et de pièces
-utilisation d'un vocabulaire spécifique au spectacle
-dire de mémoire quelques textes
-renforcer les compétences d'expression et langagières
-découverte de la littérature
-développement et amélioration de l'écoute
-travail sur la ponctuation et l'articulation
-travail sur la voix: intensité, débit, hauteur
Profil recherché
Formation en art dramatique
Expérience d'enseignement en art dramatique d'au moins 10 ans avec des enfants de la maternelle au collège
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
CV et lettre de motivation -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Enseignante / Enseignant
