Assistant de direction Éducation (H/F) - BLOIS

Référence : O041250601400871

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Blois
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Date limite de candidature : 27/07/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Bassin de vie de près de 110 000 habitants, Agglopolys, la Communauté d'agglomération de Blois, regroupe 43 communes, urbaines et rurales. Blois, ville préfecture, se positionne avec 48 000 habitants, comme métropole d'équilibre entre Tours et Orléans. Dotée d'un environnement naturel et architectural exceptionnel le long de la Loire, Blois est classée au Patrimoine mondial de l'UNESCO, au titre de «Paysage culturel». Ville à taille humaine, Blois cultive douceur et qualité de vie, dynamisme économique et universitaire, richesse de la vie associative, culturelle et sportive.
La Ville de Blois, Agglopolys et le Centre Intercommunal d'Action Sociale du Blaisois représentent un modèle de mutualisation des services efficient, avec 1700 talents et une centaine de métiers complémentaires. Avec une démarche éco-responsable, des événements conviviaux, et bien d'autres avantages liés à une politique managériale basée sur la Qualité de Vie au Travail, nos collectivités offrent un environnement de travail aux valeurs inclusives et collaboratives

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o041250601400871-assistant-direction-education-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Bonne Maîtrise des missions d'assistance administrative
Bonne maîtrise de l'outil informatique et des logiciels de bureautique
Maîtrise de la rédaction de comptes rendus
Capacité à élaborer et à suivre des tableaux de bord
Bonne maîtrise de la discrétion et du sens du professionnalisme
Capacité à s'organiser avec méthode et rigueur, à travailler en lien avec une équipe de responsables de service
Aisance relationnelle et disponibilité reconnue
Autonomie dans la gestion des tâches et la prise d'initiatives
Expérience dans un poste similaire souhaitée
Diplôme, formation conseillée
37h30 par semaine - 25 jours de congés - 15 jours de RTT
Cadres d'emplois des Adjoints administratifs territoriaux (C)
Par voie de mutation, détachement, liste d'aptitude ou en contrat d'un an
Groupe fonctionnel : 5-2 Forte technicité métier
Candidature exclusivement interne

À propos de l'offre

  • basekhou.cisse@blois.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/08/2025
  • Assistante / Assistant de direction

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