Assistant de direction (h/f) - Saint-Maur-des-Fossés

Référence : O094230100916344

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : ST MAUR DES FOSSES
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 06/07/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous la responsabilité de la Directrice Financière, vous assurez une aide permanente, en termes d'organisation, de gestion, de communication, d'information, d'accueil, de classement, d'archivage et suivi de dossiers.

* Vous gérez l'agenda et organisez les réunions ;
* Vous recevez et filtrez les communications téléphoniques (accueil physique et téléphonique du public et des fournisseurs) ;
* Vous coordonnez et suivez le planning des agents ;
* Vous gérez le courrier entrant et contrôlez le courrier sortant ;
* Vous préparez et organisez les dossiers d'aide à la décision ;
* Assurez l'interface et le suivi administratif avec les interlocuteurs internes et externes ;
* Vous rédigez et suivez les comptes rendus de réunions, les courriers et les documents divers (conventions, notifications...) ;
* Vous montez et suivez certains dossiers administratifs ;
* Vous préparez les différents dossiers présentés lors des réunions (Conseil Municipal, commissions, préparation budgétaire...) ;
* Vous créez des tableaux de bord et en assurez le suivi ;
* Vous actualisez le suivi de la situation de trésorerie ;
* Vous réalisez les engagements comptables, l'ordonnancement des dépenses et des recettes ;
* Vous assurez la logistique du service (commande de fournitures...).

Profil recherché

Vous possédez de solides connaissances en comptabilité ainsi qu'une expérience similaire sur ce poste. Vous maîtrisez parfaitement les techniques de secrétariat et les outils bureautiques et informatiques. Vous connaissez le fonctionnement d'une collectivité territoriale. Vous savez gérer les priorités et faire face aux imprévus. Vous êtes reconnu.e pour votre sens de la confidentialité et votre grande discrétion. Disponible, vous faites preuve d'initiative et de capacité d'anticipation dans le respect des consignes données par la direction.

Régime indemnitaire attractif, prime de service public (versée en 2 fois), prime de fin d'année, forfait mobilité durable, titres restaurant, participation à la prévoyance et politique active en matière de formation ainsi que de prévention, Association d'Entraide du Personnel.

Temps de travail hebdomadaire de 39 heures avec système de badgeuse offrant de la flexibilité; 25 jours de congés annuels, 22 jours d'ARTT.

Qui sommes-nous ?

Saint-Maur-des-Fossés est une charmante commune située dans le département du Val-de-Marne en région Île-de-France, à proximité de Paris. Avec ses paysages verdoyants, ses bords de Marne et son patrimoine architectural, la ville offre un cadre de vie agréable et attrayant. Avec une population dynamique et diversifiée de 75 000 habitants, Saint-Maur-des-Fossés se distingue par son tissu associatif actif, offrant de nombreuses activités sportives, culturelles et artistiques pour tous les âges, ainsi que par son riche tissu commerçant. La ville dispose d'établissements scolaires réputés, ainsi que d'équipements culturels et sportifs de qualité. Elle est également bien desservie par les transports en commun, offrant un accès facile à la capitale et aux environs avec notamment 4 gares RER de la ligne A. Elle sera également desservie à l'horizon 2026 par le Grand Paris Express.

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation en utilisant le lien précisé dans l'annonce ou par courrier à :
    Monsieur le Maire
    Hôtel de Ville
    Place Charles de Gaulle
    94100 Saint-Maur-des-Fossés

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 06/07/2024
  • Gestionnaire de comptabilité

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