Assistant de gestion administrative - RIVIERE PILOTE
Référence : O972250403000947
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Rivière-Pilote
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Assurer le pilotage des différents projets de ville dans le cadre du QPV
- Mettre en place une veille stratégique dans le cadre du projet ;
- Analyser, conseiller et aider à la décision ;
- Participer à la programmation d'actions ;
- Animer des démarches partenariales ;
- Coordonner des dispositifs et des actions ;
- Observer et évaluer en continue les quartiers inscrits au programme QPV
Profil recherché
- SAVOIRS :
- connaître les instances et les processus de décision de la collectivité
- maîtriser les techniques rédactionnelles
- connaître et respecter les procédures administratives
- connaître et respecter les principes de fonctionnement des administrations et des établissements publics
- maîtriser les techniques de secrétariat (dactylographie, écriture abrégée, prise de notes, etc.)
- SAVOIR FAIRE :
- Conduite de projets (diagnostic, suivi, évaluation)
- Conduite de réunions pluri professionnelles
- Animation d'instances de concertation
- Capacité d'analyse, d'évaluation de synthèse et de rédaction
- être capable d'assurer une veille réglementaire et juridique ;
- préparer les documents de suivi des décisions administratives ;
- appréhender le caractère d'urgence des informations à transmettre ;
- réaliser la saisie de documents de formes et contenus divers ;
- rechercher des informations, notamment réglementaires ;
- vérifier la validité des informations traitées.
- SAVOIR ETRE :
- avoir le goût pour le contact et l'accueil du public ;
- être capable de gérer des dossiers très variés ;
- Capacité à travailler en équipe
- Sens de l'écoute, disponibilité, diplomatie
- avoir le sens de l'organisation et du service public (déontologie et discrétion) ;
- disposer de qualités relationnelles (Relations directes et permanentes avec la population et les organismes publics).
- Sensibiliser, mobiliser les publics et partenaires institutionnels
À propos de l'offre
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Mutation
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 02/06/2025
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Chargée / Chargé de développement territorial
