Assistant de gestion administrative et budgétaire (h/f) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MARNE

Référence : O051250423001193

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Châlons-en-Champagne
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 25/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La direction de l'insertion sociale et de l'emploi (DISE) est en charge de la conception et du suivi des politiques départementales de logement et d'insertion. Elle veille au juste versement de l'allocation RSA et au respect des obligations qui en découlent par les bénéficiaires. Elle contribue à favoriser l'accès à l'emploi et à la formation des bénéficiaires du RSA. Elle assure : l'animation des différentes instances visant à attribuer les aides relevant du FSL, ainsi que celle des commissions EPL destinées à sanctionner le non-respect des obligations relevant du RSA, la gestion de l'allocation RSA (ouverture et révision des droits) et des crédits d'insertion, du Fonds de Solidarité Logement et du Fonds Social Européen, et l'animation des réseaux des conseillers insertion et chargés de mission Logement, ainsi que le suivi et l'évaluation des dispositifs qu'elle met en ½uvre.

Globalement ...

* Assurer le traitement comptable des dépenses et des recettes,
* Assurer le suivi des dossiers administratifs et comptables lié à la politique d'insertion et au FSL,
* Assurer le suivi budgétaire du service.

Activités principales ...

* Suivre l'exécution budgétaire de la direction (tableaux de bord),
* Participer à l'élaboration des différentes propositions du calendrier budgétaire,
* Rédiger et suivre les conventions financières,
* Saisir les engagements et les mandatements liés à l'activité du service, classer puis archiver les pièces comptables et administratives,
* Assurer le suivi comptable et budgétaire de la subvention globale avec le Fond Social Européen (FSE+),
* Assurer le suivi administratif et comptable des aides financières liées aux contrats uniques d'insertion (CUI) et des conventions (Pacte, etc.),
* Saisir les données dans le logiciel SOLIS, E-SEDIT et GED Alfresco,
* Apporter un renfort au secrétariat,
* Assister et conseiller les agents du service.

Pour davantage de précisons ...

La DISE est composée de 51 agents répartis dans 3 services et une cellule d'appui administratif. Vous êtes sous l'autorité directe du directeur et travaillez en binôme avec un autre agent au sein de cette cellule.

Profil recherché

De formation bac+2 minimum dans le domaine de la comptabilité, vous recherchez un poste où vous pourrez développer vos compétences et en apprendre de nouvelles. En assumant au mieux les missions qui vous seront confiées, vous êtes capable de travailler de façon autonome et de prendre des initiatives en toute confiance tout en privilégiant le travail en équipe.

Vous disposez de :

* Connaissances du cadre budgétaire et en comptabilité publique,
* Connaissances de la législation sociale,
* La maîtrise des outils informatiques et de bureautique,
* Du sens des responsabilités,
* Une aisance rédactionnelle.

Vous savez :

* Faire preuve de fortes capacités d'adaptation, d'organisation, d'anticipation et de projection,
* Être autonome.

À propos de l'offre

  • Retrouvez toutes nos offres sur : marne.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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